privacy@helpers.hu<\/a> c\u00edmre k\u00fcldhet\u0151k.<\/p>\n\n\n\nA Facebook Page Insights l\u00e9trehoz\u00e1s\u00e1hoz kezelt szem\u00e9lyes adatok tekintet\u00e9ben a Helpers Hungary \u00e9s a Meta Platforms Ireland Limited<\/strong> (Merrion Road, Dublin 4, D04 X2K5, \u00cdrorsz\u00e1g) a Meta Page Insights Controller Addendum alapj\u00e1n k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151k\u00e9nt j\u00e1r el. A Meta els\u0151dlegesen felel az e meg\u00e1llapod\u00e1s alapj\u00e1n r\u00e1 ruh\u00e1zott GDPR-k\u00f6telezetts\u00e9gek\u00e9rt, ide\u00e9rtve az adatkezel\u00e9sr\u0151l sz\u00f3l\u00f3 t\u00e1j\u00e9koztat\u00e1st \u00e9s az \u00e9rintetti jogok gyakorl\u00e1s\u00e1nak lehet\u0151v\u00e9 t\u00e9tel\u00e9t. Az EGT-ben vagy Sv\u00e1jcban tart\u00f3zkod\u00f3 tagokhoz kapcsol\u00f3d\u00f3 LinkedIn Page Insights l\u00e9trehoz\u00e1s\u00e1hoz kezelt szem\u00e9lyes adatok tekintet\u00e9ben a Helpers Hungary \u00e9s a LinkedIn Ireland Unlimited Company<\/strong> (Wilton Plaza, Wilton Place, Dublin 2, \u00cdrorsz\u00e1g) a LinkedIn Page Insights Joint Controller Addendum alapj\u00e1n k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151k\u00e9nt j\u00e1r el. A LinkedIn felel a Page Insights szolg\u00e1ltat\u00e1s ny\u00fajt\u00e1s\u00e1\u00e9rt \u00e9s az e meg\u00e1llapod\u00e1s alapj\u00e1n r\u00e1 ruh\u00e1zott GDPR-k\u00f6telezetts\u00e9gek\u00e9rt, ide\u00e9rtve a t\u00e1j\u00e9koztat\u00e1st \u00e9s az \u00e9rintetti jogok t\u00e1mogat\u00e1s\u00e1t. Jogait b\u00e1rmelyik k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151vel szemben gyakorolhatja. A Helpers Hungaryhoz be\u00e9rkez\u0151, Page Insightshoz kapcsol\u00f3d\u00f3 k\u00e9relmeket halad\u00e9ktalanul tov\u00e1bb\u00edtjuk az \u00e9rintett szolg\u00e1ltat\u00f3nak, \u00e9s a Helpers Hungary az alkalmazand\u00f3 meg\u00e1llapod\u00e1s szerint egy\u00fcttm\u0171k\u00f6dik. A relev\u00e1ns Page Insights k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u00e9sen k\u00edv\u00fcl a Meta \u00e9s a LinkedIn a saj\u00e1t tov\u00e1bbi platform-adatkezel\u00e9s\u00fck tekintet\u00e9ben \u00f6n\u00e1ll\u00f3 adatkezel\u0151 marad.<\/p>\n\n\n\n2. Az adatkezel\u00e9s c\u00e9ljai<\/h3>\n\n\n\n Az \u00fcgyf\u00e9lkapcsolatokhoz, az ig\u00e9nyelt szolg\u00e1ltat\u00e1sokhoz \u00e9s a T\u00e1rsas\u00e1g online jelenl\u00e9t\u00e9hez kapcsol\u00f3d\u00f3 szem\u00e9lyes adatokat az al\u00e1bbi c\u00e9lokb\u00f3l kezelj\u00fck. A r\u00e9szletes t\u00e1bl\u00e1zat az egyes c\u00e9lokhoz rendeli a relev\u00e1ns adatkateg\u00f3ri\u00e1kat, jogalapot, meg\u0151rz\u00e9si szab\u00e1lyt \u00e9s c\u00edmzetteket:<\/p>\n\n\n\n
\nMegkeres\u00e9sek \u00e9s szerz\u0151d\u00e9sk\u00f6t\u00e9st megel\u0151z\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g a kommunik\u00e1ci\u00f3s csatorn\u00e1in, valamint \u00fcgyn\u00f6k\u00f6k\u00f6n vagy meghatalmazott k\u00e9pvisel\u0151k\u00f6n kereszt\u00fcl \u00e9rkez\u0151 megkeres\u00e9seket fogadja \u00e9s v\u00e1laszolja meg. A k\u00e9relem meg\u00e9rt\u00e9s\u00e9hez, az \u00e9rintett szolg\u00e1ltat\u00e1s azonos\u00edt\u00e1s\u00e1hoz, az \u00e1ltal\u00e1nos megval\u00f3s\u00edthat\u00f3s\u00e1g \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9hez, aj\u00e1nlat k\u00e9sz\u00edt\u00e9s\u00e9hez, valamint az id\u0151z\u00edt\u00e9sr\u0151l, terjedelemr\u0151l \u00e9s d\u00edjakr\u00f3l folytatott kommunik\u00e1ci\u00f3hoz sz\u00fcks\u00e9ges inform\u00e1ci\u00f3kat haszn\u00e1lja.<\/li>\n\n\n\nOnline el\u0151zetes jogosults\u00e1gi felm\u00e9r\u00e9sek, id\u0151pontfoglal\u00e1s \u00e9s konzult\u00e1ci\u00f3k:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g egyes \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, bev\u00e1ndorl\u00e1si \u00e9s v\u00e1llalkoz\u00e1sind\u00edt\u00e1si szolg\u00e1ltat\u00e1sokhoz online k\u00e9rd\u0151\u00edveket, id\u0151pontfoglal\u00f3 eszk\u00f6z\u00f6ket \u00e9s konzult\u00e1ci\u00f3kat biztos\u00edt. A v\u00e1laszok automatiz\u00e1lt el\u0151zetes jelz\u00e9st eredm\u00e9nyezhetnek, az eredm\u00e9ny azonban kiz\u00e1r\u00f3lag t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3 jelleg\u0171, nem hat\u00e1rozza meg a jogi jogosults\u00e1got, \u00e9s nem helyettes\u00edti a szakmai vagy hat\u00f3s\u00e1gi \u00e9rt\u00e9kel\u00e9st.<\/li>\n\n\n\n\u00c9rtekezlet v\u00e1laszthat\u00f3 r\u00f6gz\u00edt\u00e9se, \u00e1t\u00edr\u00e1sa \u00e9s MI-t\u00e1mogatott jegyzetel\u00e9se:<\/strong> Ha valamely konzult\u00e1ci\u00f3t vagy \u00e9rtekezletet r\u00f6gz\u00edteni, \u00e1t\u00edrni vagy MI-t\u00e1mogatott eszk\u00f6zzel \u00f6sszefoglalni k\u00edv\u00e1nunk, a T\u00e1rsas\u00e1g a funkci\u00f3 aktiv\u00e1l\u00e1sa el\u0151tt t\u00e1j\u00e9koztatja a r\u00e9sztvev\u0151ket \u00e9s k\u00fcl\u00f6n hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1st k\u00e9r. A hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s megtagad\u00e1sa nem akad\u00e1lyozza meg a konzult\u00e1ci\u00f3 megtart\u00e1s\u00e1t a funkci\u00f3 haszn\u00e1lata n\u00e9lk\u00fcl.<\/li>\n\n\n\nH\u00edrlev\u00e9l \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1smarketing:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g kiz\u00e1r\u00f3lag azoknak k\u00fcld h\u00edrleveleket, szolg\u00e1ltat\u00e1sfriss\u00edt\u00e9seket \u00e9s prom\u00f3ci\u00f3s \u00fczeneteket, akik erre k\u00fcl\u00f6n feliratkoztak. A feliratkoz\u00e1si be\u00e1ll\u00edt\u00e1sokat, a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1st \u00e9s a leiratkoz\u00e1si k\u00e9relmeket nyilv\u00e1ntartjuk a marketingv\u00e1laszt\u00e1sok tiszteletben tart\u00e1sa \u00e9rdek\u00e9ben.<\/li>\n\n\n\n\u00dcgyf\u00e9l onboarding, szerz\u0151d\u00e9sk\u00f6t\u00e9s \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1s-adminisztr\u00e1ci\u00f3:<\/strong> Ha a leend\u0151 \u00fcgyf\u00e9l folytatja a folyamatot, a T\u00e1rsas\u00e1g \u00f6sszegy\u0171jti az \u00fcgy megnyit\u00e1s\u00e1hoz, a szolg\u00e1ltat\u00e1si szerz\u0151d\u00e9s megk\u00f6t\u00e9s\u00e9hez \u00e9s adminisztr\u00e1ci\u00f3j\u00e1hoz, az \u00fcgy bels\u0151 kioszt\u00e1s\u00e1hoz, a munka \u00f6sszehangol\u00e1s\u00e1hoz, \u00e1llapotfriss\u00edt\u00e9sek ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s a megb\u00edz\u00e1s lez\u00e1r\u00e1s\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges azonos\u00edt\u00f3, kapcsolattart\u00e1si, sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1si, al\u00e1\u00edr\u00e1si \u00e9s \u00fcgyind\u00edt\u00e1si adatokat.<\/li>\n\n\n\nC\u00e9galap\u00edt\u00e1s, v\u00e1llalkoz\u00e1sind\u00edt\u00e1s \u00e9s v\u00e1llalati t\u00e1mogat\u00e1s:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g \u00e9rt\u00e9keli \u00e9s \u00f6sszehangolja a c\u00e9galap\u00edt\u00e1si \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 v\u00e1llalkoz\u00e1sind\u00edt\u00e1si szolg\u00e1ltat\u00e1sokat, el\u0151k\u00e9sz\u00edti a bel\u00e9ptet\u00e9si \u00e9s v\u00e1llalati inform\u00e1ci\u00f3kat, egy\u00fcttm\u0171k\u00f6dik a c\u00e9gbejegyz\u00e9st int\u00e9z\u0151 k\u00fcls\u0151 \u00fcgyv\u00e9ddel, t\u00e1mogatja az ad\u00f3sz\u00e1mhoz, t\u00e1rsadalombiztos\u00edt\u00e1shoz, kamarai \u00e9s statisztikai nyilv\u00e1ntart\u00e1shoz, banki \u00fcgyint\u00e9z\u00e9shez, sz\u00e9khelyhez \u00e9s c\u00e9gbejegyz\u00e9st k\u00f6vet\u0151 l\u00e9p\u00e9sekhez kapcsol\u00f3d\u00f3 \u00fcgyint\u00e9z\u00e9st, tov\u00e1bb\u00e1 m\u00e1s k\u00e9rt v\u00e1llalkoz\u00e1st\u00e1mogat\u00e1si seg\u00edts\u00e9get ny\u00fajt.<\/li>\n\n\n\nBev\u00e1ndorl\u00e1si, relok\u00e1ci\u00f3s \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 adminisztrat\u00edv szolg\u00e1ltat\u00e1sok:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g el\u0151k\u00e9sz\u00edti \u00e9s \u00f6sszehangolja a tart\u00f3zkod\u00e1si, munkav\u00e1llal\u00e1si, nyilv\u00e1ntart\u00e1si, ad\u00f3k\u00e1rtya-, t\u00e1rsadalombiztos\u00edt\u00e1si, eg\u00e9szs\u00e9gbiztos\u00edt\u00e1si \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 k\u00e9relmeket; adott esetben meghatalmaz\u00e1s alapj\u00e1n kezeli a dokumentumokat \u00e9s a hat\u00f3s\u00e1gi kommunik\u00e1ci\u00f3t; t\u00e1mogatja a csal\u00e1dtagokat; valamint a hat\u00e1rozatokat vagy enged\u00e9lyeket tov\u00e1bb\u00edtja az \u00fcgyf\u00e9lnek vagy a meghatalmazott v\u00e1llalati kapcsolattart\u00f3nak.<\/li>\n\n\n\n\u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi tan\u00e1csad\u00e1s, csal\u00e1dfakutat\u00e1s \u00e9s k\u00e9relemt\u00e1mogat\u00e1s:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g \u00e9rt\u00e9keli a lehets\u00e9ges jogosults\u00e1got, konzult\u00e1ci\u00f3kat szervez, \u00f6sszehangolja a csal\u00e1dfa- \u00e9s dokumentumkutat\u00e1st, el\u0151k\u00e9sz\u00edti az \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi \u00e9s anyak\u00f6nyvi k\u00e9relmi csomagokat, k\u00f6zrem\u0171k\u00f6dik a beny\u00fajt\u00e1sban \u00e9s a hi\u00e1nyp\u00f3tl\u00e1sok teljes\u00edt\u00e9s\u00e9ben, valamint sz\u00fcks\u00e9g szerint lev\u00e9lt\u00e1rakkal, nyilv\u00e1ntart\u00f3 szervekkel, csal\u00e1dfakutat\u00f3kkal, k\u00f6zjegyz\u0151kkel, ford\u00edt\u00f3kkal, hat\u00f3s\u00e1gokkal \u00e9s konzul\u00e1tusokkal kommunik\u00e1l.<\/li>\n\n\n\nSz\u00e9khelyszolg\u00e1ltat\u00e1s, lev\u00e9ltov\u00e1bb\u00edt\u00e1s \u00e9s k\u00e9zbes\u00edt\u00e9si megb\u00edzotti szolg\u00e1ltat\u00e1sok:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g vagy sz\u00e9khelyszolg\u00e1ltat\u00f3 partnerei a kiv\u00e1lasztott szolg\u00e1ltat\u00e1snak megfelel\u0151en \u00e1tveszik, nyilv\u00e1ntartj\u00e1k, beszkennelik, t\u00e1rolj\u00e1k \u00e9s tov\u00e1bb\u00edtj\u00e1k a t\u00e1rsas\u00e1g pap\u00edralap\u00fa vagy elektronikus leveleit, kezelik a k\u00e9zbes\u00edt\u00e9si megb\u00edzotti kommunik\u00e1ci\u00f3t \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 adminisztrat\u00edv t\u00e1mogat\u00e1st ny\u00fajtanak.<\/li>\n\n\n\nMegfelel\u00e9s, szankci\u00f3k \u00e9s \u00fcgyf\u00e9l-\u00e1tvil\u00e1g\u00edt\u00e1s:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g ellen\u0151rzi a szem\u00e9lyazonoss\u00e1gi \u00e9s t\u00e9nyleges tulajdonosi inform\u00e1ci\u00f3kat, \u00e9s a leend\u0151 vagy jelenlegi \u00fcgyfeleket, t\u00e9nyleges tulajdonosokat \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 szem\u00e9lyeket szankci\u00f3s, kiemelt k\u00f6zszerepl\u0151i \u00e9s kock\u00e1zati adatb\u00e1zisokban ellen\u0151rizheti. Az eredm\u00e9nyt az alkalmazand\u00f3 jog teljes\u00edt\u00e9s\u00e9re, valamint annak eld\u00f6nt\u00e9s\u00e9re haszn\u00e1lja, hogy jogszer\u0171en \u00e9s felel\u0151sen l\u00e9tes\u00edtheti-e vagy fenntarthatja-e az \u00fczleti kapcsolatot.<\/li>\n\n\n\nHR- \u00e9s munkajogi tan\u00e1csad\u00e1s \u00fczleti \u00fcgyfelek r\u00e9sz\u00e9re:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g fogadja \u00e9s el\u0151zetesen min\u0151s\u00edti az \u00fcgyf\u00e9lmegkeres\u00e9seket, aj\u00e1nlatokat k\u00e9sz\u00edt, HR-konzult\u00e1ci\u00f3kat szervez \u00e9s tart, tov\u00e1bb\u00e1 adott esetben k\u00fcls\u0151 munkajog\u00e1sz \u00fcgyv\u00e9dhez tov\u00e1bb\u00edtja az \u00fcgyet. Ha a v\u00e1llalati \u00fcgyf\u00e9l munkav\u00e1llal\u00f3i nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat bocs\u00e1t rendelkez\u00e9sre, \u00e9s a Helpers Hungary azokat kiz\u00e1r\u00f3lag az \u00fcgyf\u00e9l utas\u00edt\u00e1sai alapj\u00e1n kezeli, az \u00fcgyf\u00e9l marad az adatkezel\u0151, \u00e9s erre az adatkezel\u00e9sre az \u0151 adatkezel\u00e9si t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3ja ir\u00e1nyad\u00f3.<\/li>\n\n\n\nKifizet\u00e9sek, sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1s, sz\u00e1mvitel \u00e9s ad\u00f3adminisztr\u00e1ci\u00f3:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g fizet\u00e9si linkeket \u00e9s sz\u00e1ml\u00e1kat bocs\u00e1t ki, nyilv\u00e1ntartja az \u00f6sszeget, p\u00e9nznemet, fizet\u00e9si \u00e1llapotot \u00e9s tranzakci\u00f3azonos\u00edt\u00f3t, sz\u00fcks\u00e9g eset\u00e9n visszat\u00e9r\u00edt\u00e9seket kezel, valamint teljes\u00edti a sz\u00e1mviteli, ad\u00f3z\u00e1si \u00e9s p\u00e9nz\u00fcgyi besz\u00e1mol\u00e1si k\u00f6telezetts\u00e9geket. A teljes bankk\u00e1rtyaadatokat a p\u00e9nzforgalmi szolg\u00e1ltat\u00f3 kezeli, \u00e9s azokat a Helpers Hungary rendszerint nem kapja meg.<\/li>\n\n\n\nK\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-oldalak, nyilv\u00e1nos interakci\u00f3k \u00e9s Page Insights:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-oldalakat m\u0171k\u00f6dtet, v\u00e1laszol az \u00fczenetekre \u00e9s hozz\u00e1sz\u00f3l\u00e1sokra, moder\u00e1lja a nyilv\u00e1nos interakci\u00f3kat, \u00e9s a Meta, illetve a LinkedIn \u00e1ltal l\u00e9trehozott \u00f6sszes\u00edtett Page Insights adatokat haszn\u00e1lja az oldal \u00e9s a k\u00f6z\u00f6ns\u00e9g teljes\u00edtm\u00e9ny\u00e9nek \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9re. A k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151i meg\u00e1llapod\u00e1sok kiz\u00e1r\u00f3lag az adott szolg\u00e1ltat\u00f3i felt\u00e9telek hat\u00e1lya al\u00e1 tartoz\u00f3 Page Insights l\u00e9trehoz\u00e1s\u00e1ra \u00e9s rendelkez\u00e9sre bocs\u00e1t\u00e1s\u00e1ra terjednek ki. A nyilv\u00e1nos bejegyz\u00e9sek a felhaszn\u00e1l\u00f3 \u00e9s a platform be\u00e1ll\u00edt\u00e1sai szerint maradnak l\u00e1that\u00f3k.<\/li>\n\n\n\n\u00dcgyf\u00e9lt\u00e1mogat\u00e1s, panaszok \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1smin\u0151s\u00e9gi adminisztr\u00e1ci\u00f3:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g megv\u00e1laszolja a m\u0171k\u00f6d\u00e9si k\u00e9rd\u00e9seket, helyesb\u00edti az \u00fcgyadatokat, kezeli a panaszokat \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1si probl\u00e9m\u00e1kat, dokument\u00e1lja az eredm\u00e9nyt \u00e9s megteszi a megfelel\u0151 ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si l\u00e9p\u00e9seket. A telefonh\u00edv\u00e1sokat nem r\u00f6gz\u00edtj\u00fck.<\/li>\n\n\n\nIT-\u00fczemeltet\u00e9s, biztons\u00e1g, biztons\u00e1gi ment\u00e9sek \u00e9s incidenskezel\u00e9s:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g fi\u00f3k-, eszk\u00f6z-, napl\u00f3-, t\u00e1mogat\u00e1si jegy- \u00e9s m\u0171szaki adatokat kezel \u00fczleti rendszereiben c\u00e9lzott t\u00e1mogat\u00e1s ny\u00fajt\u00e1sa, biztons\u00e1gi esem\u00e9nyek \u00e9szlel\u00e9se \u00e9s kivizsg\u00e1l\u00e1sa, az inform\u00e1ci\u00f3k v\u00e9delme, az \u00fczletmenet-folytonoss\u00e1g fenntart\u00e1sa \u00e9s az adatok enged\u00e9lyezett biztons\u00e1gi ment\u00e9sekb\u0151l t\u00f6rt\u00e9n\u0151 helyre\u00e1ll\u00edt\u00e1sa c\u00e9lj\u00e1b\u00f3l. Az \u00fcgyf\u00e9ltartalomhoz val\u00f3 hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s a meghat\u00e1rozott t\u00e1mogat\u00e1si vagy biztons\u00e1gi c\u00e9lhoz sz\u00fcks\u00e9ges m\u00e9rt\u00e9kre korl\u00e1tozott.<\/li>\n\n\n\nJogi ig\u00e9nyek el\u0151terjeszt\u00e9se, \u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9se vagy v\u00e9delme:<\/strong> Ha konkr\u00e9t panasz, jogvita, vizsg\u00e1lat vagy ig\u00e9ny \u00e1ll fenn, illetve \u00e9szszer\u0171en el\u0151re l\u00e1that\u00f3, a T\u00e1rsas\u00e1g kiz\u00e1r\u00f3lag a t\u00e9nyek meg\u00e1llap\u00edt\u00e1s\u00e1hoz, jogi tan\u00e1cs beszerz\u00e9s\u00e9hez, jogok \u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9s\u00e9hez vagy a v\u00e9dekez\u00e9shez sz\u00fcks\u00e9ges inform\u00e1ci\u00f3kat azonos\u00edtja, \u0151rzi meg, vizsg\u00e1lja fel\u00fcl \u00e9s tov\u00e1bb\u00edtja. Nem \u0151rzi meg valamennyi \u00fcgyf\u00e9ladatot puszt\u00e1n az\u00e9rt, mert egy j\u00f6v\u0151beli jogvita elvont lehet\u0151s\u00e9ge fenn\u00e1ll.<\/li>\n\n\n\nK\u00f6telez\u0151 erej\u0171 hat\u00f3s\u00e1gi megkeres\u00e9sek \u00e9s jogszab\u00e1lyon alapul\u00f3 adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sok:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g ellen\u0151rzi \u00e9s teljes\u00edti a k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 megkeres\u00e9seket, v\u00e9gz\u00e9seket \u00e9s adatszolg\u00e1ltat\u00e1si k\u00f6telezetts\u00e9geket, \u00e9s kiz\u00e1r\u00f3lag az adott jogszab\u00e1ly, hat\u00f3s\u00e1gi megkeres\u00e9s, b\u00edr\u00f3s\u00e1gi v\u00e9gz\u00e9s vagy m\u00e1s k\u00f6telez\u0151 int\u00e9zked\u00e9s \u00e1ltal megk\u00f6vetelt szem\u00e9lyes adatokat bocs\u00e1tja rendelkez\u00e9sre.<\/li>\n\n\n\nA honlap m\u0171k\u00f6dtet\u00e9se \u00e9s nyelvi be\u00e1ll\u00edt\u00e1sok:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g megjelen\u00edti a l\u00e1togat\u00f3k \u00e1ltal k\u00e9rt oldalakat \u00e9s \u0171rlapokat, tov\u00e1bb\u00e1 megjegyzi a kiv\u00e1lasztott nyelvet \u00e9s hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si be\u00e1ll\u00edt\u00e1sokat. Kiz\u00e1r\u00f3lag az e k\u00e9rt honlapi funkci\u00f3khoz technikailag elengedhetetlen szem\u00e9lyes adatokat \u00e9s technol\u00f3gi\u00e1kat haszn\u00e1lja, \u00e9s csak a sz\u00fcks\u00e9ges m\u00e9rt\u00e9kben \u00e9s ideig.<\/li>\n\n\n\nHonlap- \u00e9s inform\u00e1ci\u00f3biztons\u00e1g:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1g korl\u00e1tozott m\u0171szaki \u00e9s biztons\u00e1gi inform\u00e1ci\u00f3kat kezel honlapjai \u00e9s \u0171rlapjai v\u00e9delme, a vissza\u00e9l\u00e9sek \u00e9szlel\u00e9se \u00e9s megel\u0151z\u00e9se, a biztons\u00e1gi esem\u00e9nyek kivizsg\u00e1l\u00e1sa, a rendelkez\u00e9sre \u00e1ll\u00e1s fenntart\u00e1sa \u00e9s a m\u0171szaki hib\u00e1k elh\u00e1r\u00edt\u00e1sa c\u00e9lj\u00e1b\u00f3l.<\/li>\n\n\n\nHozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1son alapul\u00f3 analitika, konverzi\u00f3m\u00e9r\u00e9s \u00e9s harmadik f\u00e9lt\u0151l sz\u00e1rmaz\u00f3 honlapi funkci\u00f3k:<\/strong> Miut\u00e1n a l\u00e1togat\u00f3 a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s-kezel\u0151 fel\u00fcleten meger\u0151s\u00edt\u0151 v\u00e1laszt adott, a T\u00e1rsas\u00e1g Google Analytics, Google Ads konverzi\u00f3m\u00e9r\u00e9s, Google Tag Manager, Google Maps, Google reCAPTCHA, Trustindex \u00e9s hasonl\u00f3 technol\u00f3gi\u00e1kat haszn\u00e1lhat a l\u00e1togat\u00e1sok \u00e9s kamp\u00e1nyteljes\u00edtm\u00e9ny m\u00e9r\u00e9s\u00e9re, az \u0171rlapok v\u00e9delm\u00e9re, harmadik f\u00e9lt\u0151l sz\u00e1rmaz\u00f3 tartalmak megjelen\u00edt\u00e9s\u00e9re \u00e9s annak meg\u00e9rt\u00e9s\u00e9re, hogy a l\u00e1togat\u00f3k mik\u00e9nt haszn\u00e1lj\u00e1k a honlapokat. A nem felt\u00e9tlen\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges technol\u00f3gi\u00e1k a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s el\u0151tt nem aktiv\u00e1lhat\u00f3k, \u00e9s k\u00e9s\u0151bb a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si be\u00e1ll\u00edt\u00e1sokban kikapcsolhat\u00f3k.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n3. A szem\u00e9lyes adatok kateg\u00f3ri\u00e1i \u00e9s forr\u00e1sai<\/h2>\n\n\n\n Szem\u00e9lyes adatait \u00e1ltal\u00e1ban k\u00f6zvetlen\u00fcl \u00d6nt\u0151l, a T\u00e1rsas\u00e1g honlapjain \u00e9s kommunik\u00e1ci\u00f3s csatorn\u00e1in, \u00edgy k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen \u0171rlapokon, e-mailben, telefonon \u00e9s a WhatsApp Businessen kereszt\u00fcl, tov\u00e1bb\u00e1 \u00e9rtekezletek, dokumentumok \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1si interakci\u00f3k sor\u00e1n szerezz\u00fck meg. Adatokat kaphatunk tov\u00e1bb\u00e1 v\u00e1llalati \u00fcgyf\u00e9lt\u0151l vagy munk\u00e1ltat\u00f3t\u00f3l, \u00fcgyn\u00f6kt\u0151l, kapcsolt partnert\u0151l, meghatalmazott k\u00e9pvisel\u0151t\u0151l, csal\u00e1dtagt\u00f3l, \u00fcgyv\u00e9dt\u0151l, csal\u00e1dfakutat\u00f3t\u00f3l, sz\u00e9khelyszolg\u00e1ltat\u00f3t\u00f3l, bankt\u00f3l, ford\u00edt\u00f3t\u00f3l, nyilv\u00e1nos nyilv\u00e1ntart\u00e1sb\u00f3l, lev\u00e9lt\u00e1rt\u00f3l, hat\u00f3s\u00e1gt\u00f3l vagy a k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1sban r\u00e9szt vev\u0151 m\u00e1s szem\u00e9lyt\u0151l. A szolg\u00e1ltat\u00e1st\u00f3l f\u00fcgg\u0151en az al\u00e1bbi adatkateg\u00f3ri\u00e1kat kezelj\u00fck:<\/p>\n\n\n\n
\nAzonos\u00edt\u00f3 \u00e9s el\u00e9rhet\u0151s\u00e9gi adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a nevet, sz\u00fclet\u00e9si adatokat, anyja nev\u00e9t, \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1got, c\u00edmet, telefonsz\u00e1mot, e-mail-c\u00edmet, al\u00e1\u00edr\u00e1st, valamint sz\u00fcks\u00e9g eset\u00e9n az azonos\u00edt\u00f3 okm\u00e1ny adatait vagy m\u00e1solat\u00e1t.<\/li>\n\n\n\nV\u00e1llalati \u00e9s k\u00e9pviseleti adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a munk\u00e1ltat\u00f3t vagy a k\u00e9pviselt szervezetet, beoszt\u00e1st, k\u00e9pviseleti jogosults\u00e1got, tulajdonosi \u00e9s t\u00e9nyleges tulajdonosi inform\u00e1ci\u00f3kat, \u00fcgyvezet\u0151i vagy tiszts\u00e9gvisel\u0151i adatokat, a tervezett t\u00e1rsas\u00e1g adatait \u00e9s c\u00e9gnyilv\u00e1ntart\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3kat.<\/li>\n\n\n\nMegkeres\u00e9si, szolg\u00e1ltat\u00e1si \u00e9s kommunik\u00e1ci\u00f3s adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a szolg\u00e1ltat\u00e1si \u00e9rdekl\u0151d\u00e9st, jogosults\u00e1gi h\u00e1tteret, id\u0151pont- \u00e9s beoszt\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3kat, aj\u00e1nlatokat, szerz\u0151d\u00e9seket, utas\u00edt\u00e1sokat, levelez\u00e9st, h\u00edv\u00e1s- vagy \u00e9rtekezlet-metaadatokat, \u00fcgy\u00e1llapotot \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1steljes\u00edt\u00e9si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat.<\/li>\n\n\n\nBev\u00e1ndorl\u00e1si, relok\u00e1ci\u00f3s \u00e9s utaz\u00e1si adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a k\u00e9rt elj\u00e1r\u00e1shoz sz\u00fcks\u00e9ges \u00fatlev\u00e9l-, v\u00edzum- \u00e9s tart\u00f3zkod\u00e1si enged\u00e9lyre, sz\u00e1ll\u00e1sra, utaz\u00e1sra, csal\u00e1dra, csal\u00e1di \u00e1llapotra, foglalkoztat\u00e1sra, tanulm\u00e1nyokra, j\u00f6vedelemre, banksz\u00e1mlakivonatra, eg\u00e9szs\u00e9gbiztos\u00edt\u00e1sra \u00e9s hat\u00f3s\u00e1gi d\u00f6nt\u00e9sekre vonatkoz\u00f3 inform\u00e1ci\u00f3kat.<\/li>\n\n\n\n\u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, anyak\u00f6nyvi \u00e9s csal\u00e1dfakutat\u00e1si adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a csal\u00e1df\u00e1kat, rokonok szem\u00e9lyazonoss\u00e1g\u00e1t \u00e9s \u00e9letesem\u00e9nyeit, sz\u00fclet\u00e9si, h\u00e1zass\u00e1gi \u00e9s hal\u00e1loz\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat, t\u00f6rt\u00e9neti lev\u00e9lt\u00e1ri \u00e9s egyh\u00e1zi nyilv\u00e1ntart\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3kat, f\u00e9nyk\u00e9peket \u00e9s al\u00e1t\u00e1maszt\u00f3 dokumentumokat.<\/li>\n\n\n\nP\u00e9nz\u00fcgyi, fizet\u00e9si \u00e9s sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1si adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1si nevet \u00e9s c\u00edmet, ad\u00f3sz\u00e1mot, banksz\u00e1mla- vagy visszat\u00e9r\u00edt\u00e9si adatokat, a tranzakci\u00f3 \u00f6sszeg\u00e9t, p\u00e9nznem\u00e9t, \u00e1llapot\u00e1t \u00e9s azonos\u00edt\u00f3j\u00e1t. A teljes bankk\u00e1rtyaadatokat az \u00e9rintett p\u00e9nzforgalmi szolg\u00e1ltat\u00f3 kezeli.<\/li>\n\n\n\nMegfelel\u00e9si \u00e9s ellen\u0151rz\u00e9si adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve az azonos\u00edt\u00f3 \u00e9s tulajdonosi adatokat, szankci\u00f3s vagy kiemelt k\u00f6zszerepl\u0151i jelz\u00e9seket, nyilv\u00e1nos forr\u00e1sb\u00f3l sz\u00e1rmaz\u00f3 kock\u00e1zati inform\u00e1ci\u00f3kat, az ellen\u0151rz\u00e9s eredm\u00e9ny\u00e9t \u00e9s az annak alapj\u00e1n hozott d\u00f6nt\u00e9st vagy megtett ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si int\u00e9zked\u00e9st.<\/li>\n\n\n\nHonlap- \u00e9s eszk\u00f6zadatok<\/strong>, ide\u00e9rtve az IP-c\u00edmet, online vagy s\u00fcti-azonos\u00edt\u00f3kat, a b\u00f6ng\u00e9sz\u0151re, eszk\u00f6zre \u00e9s oper\u00e1ci\u00f3s rendszerre vonatkoz\u00f3 inform\u00e1ci\u00f3kat, nyelvet, oldal-URL-t, hivatkoz\u00f3 forr\u00e1st, l\u00e1togat\u00e1si \u00e9s interakci\u00f3s esem\u00e9nyeket, hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si v\u00e1laszt\u00e1sokat, biztons\u00e1gi adatokat \u00e9s helyi t\u00e1rhelyinform\u00e1ci\u00f3kat.<\/li>\n\n\n\nH\u00edrlev\u00e9l- \u00e9s k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve a feliratkoz\u00e1si \u00e9s be\u00e1ll\u00edt\u00e1si adatokat, nyilv\u00e1nos profiladatokat, \u00fczeneteket, hozz\u00e1sz\u00f3l\u00e1sokat, reakci\u00f3kat \u00e9s \u00f6sszes\u00edtett aktivit\u00e1si statisztik\u00e1kat.<\/li>\n\n\n\nV\u00e1laszthat\u00f3 r\u00f6gz\u00edt\u00e9si \u00e9s \u00e1t\u00edr\u00e1si adatok<\/strong>, ide\u00e9rtve az \u00e9rtekezlet hang- vagy vide\u00f3felv\u00e9tel\u00e9t, \u00e1tirat\u00e1t, \u00f6sszefoglal\u00f3j\u00e1t \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 metaadatait, kiz\u00e1r\u00f3lag akkor, ha a funkci\u00f3 haszn\u00e1lat\u00e1hoz k\u00fcl\u00f6n hozz\u00e1j\u00e1rultak.<\/li>\n\n\n\nK\u00fcl\u00f6nleges szem\u00e9lyes adatok \u00e9s a b\u00fcntet\u0151jogi felel\u0151ss\u00e9g meg\u00e1llap\u00edt\u00e1s\u00e1ra vonatkoz\u00f3 hat\u00e1rozatokhoz, valamint b\u0171ncselekm\u00e9nyekhez kapcsol\u00f3d\u00f3 adatok<\/strong>, kiz\u00e1r\u00f3lag akkor, ha azok a k\u00e9rt bev\u00e1ndorl\u00e1si, \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, csal\u00e1dfakutat\u00e1si, megfelel\u00e9si vagy jogi elj\u00e1r\u00e1shoz szigor\u00faan sz\u00fcks\u00e9gesek, \u00e9s az adatkezel\u00e9st a GDPR 9. vagy 10. cikke szerinti alkalmazand\u00f3 felt\u00e9tel \u00e9s nemzeti jogi rendelkez\u00e9s megengedi.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nHa az adatok szolg\u00e1ltat\u00e1s\u00e1t jogszab\u00e1ly \u00edrja el\u0151, azok a k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1sra vonatkoz\u00f3 szerz\u0151d\u00e9s megk\u00f6t\u00e9s\u00e9hez vagy teljes\u00edt\u00e9s\u00e9hez, illetve kifizet\u00e9shez sz\u00fcks\u00e9gesek, megad\u00e1suk elmarad\u00e1sa megakad\u00e1lyozhatja vagy k\u00e9sleltetheti az adott \u00e9rt\u00e9kel\u00e9st, szerz\u0151d\u00e9st, k\u00e9relmet vagy tranzakci\u00f3t. A v\u00e1laszthat\u00f3 marketing, a nem felt\u00e9tlen\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges honlaptechnol\u00f3gi\u00e1k, valamint az \u00e9rtekezlet r\u00f6gz\u00edt\u00e9se vagy \u00e1t\u00edr\u00e1sa az alapul szolg\u00e1l\u00f3 szolg\u00e1ltat\u00e1s \u00e9rint\u00e9se n\u00e9lk\u00fcl megtagadhat\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
4. Jogalapok \u00e9s r\u00e9szletes adatkezel\u00e9si inform\u00e1ci\u00f3k<\/h3>\n\n\n\n Szem\u00e9lyes adatot kiz\u00e1r\u00f3lag meghat\u00e1rozott c\u00e9lb\u00f3l \u00e9s az adott c\u00e9lhoz megjel\u00f6lt jogalapon kezel\u00fcnk. Az adatkezel\u00e9st\u0151l f\u00fcgg\u0151en a jogalap az \u00d6n k\u00e9r\u00e9s\u00e9re a szerz\u0151d\u00e9s megk\u00f6t\u00e9s\u00e9t megel\u0151z\u0151en tett l\u00e9p\u00e9sek vagy a szerz\u0151d\u00e9s teljes\u00edt\u00e9se [GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pont], jogi k\u00f6telezetts\u00e9g teljes\u00edt\u00e9se [GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s c) pont], a T\u00e1rsas\u00e1g jogos \u00e9rdekei [GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pont], vagy az \u00d6n \u00f6nk\u00e9ntesen megadott hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1sa [GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s a) pont]. A l\u00e1togat\u00f3 \u00e1ltal k\u00e9rt honlapi funkci\u00f3 ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz technikailag elengedhetetlen szem\u00e9lyes adatokat a 2001. \u00e9vi CVIII. t\u00f6rv\u00e9ny 13\/A. \u00a7 (3) bekezd\u00e9se alapj\u00e1n, kiz\u00e1r\u00f3lag a felt\u00e9tlen\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges m\u00e9rt\u00e9kben \u00e9s id\u0151tartamig kezelj\u00fck; e felt\u00e9tlen\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges adatkezel\u00e9s nem a T\u00e1rsas\u00e1g jogos \u00e9rdek\u00e9n alapul. K\u00fcl\u00f6nleges szem\u00e9lyes adatokat \u00e9s b\u0171n\u00fcgyi adatokat kiz\u00e1r\u00f3lag akkor kezel\u00fcnk, ha a GDPR 9. vagy 10. cikk\u00e9nek tov\u00e1bbi felt\u00e9telei \u00e9s az alkalmazand\u00f3 jog k\u00f6vetelm\u00e9nyei teljes\u00fclnek.<\/p>\n\n\n\n
A t\u00e1bl\u00e1zat az egyes c\u00e9lokhoz rendeli a relev\u00e1ns \u00e9rintetti \u00e9s adatkateg\u00f3ri\u00e1kat, jogalapot, meg\u0151rz\u00e9si szab\u00e1lyt \u00e9s c\u00edmzetteket. Ha a T\u00e1rsas\u00e1g jogos \u00e9rdekre t\u00e1maszkodik, a konkr\u00e9t jogos \u00e9rdeket a t\u00e1bl\u00e1zat megnevezi, az azt k\u00f6vet\u0151 r\u00e9sz pedig r\u00e9szletesebben ismerteti.<\/p>\n\n\n\nAz adatkezel\u00e9s c\u00e9lja \u00e9s m\u0171veletei<\/strong><\/strong><\/td>\u00c9rintettek \u00e9s szem\u00e9lyes adatok<\/strong><\/strong><\/td>Jogalap \u00e9s konkr\u00e9t jogos \u00e9rdek<\/strong><\/strong><\/td>Meg\u0151rz\u00e9si id\u0151<\/strong><\/strong><\/td>Bels\u0151 hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s \u00e9s k\u00fcls\u0151 c\u00edmzettek<\/strong><\/strong><\/td><\/tr><\/thead>Honlapon \u00e9s m\u00e1s csatorn\u00e1n \u00e9rkez\u0151 megkeres\u00e9sek<\/strong><\/td>– Leend\u0151 \u00fcgyfelek – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja: a leend\u0151 term\u00e9szetes szem\u00e9ly \u00fcgyf\u00e9l k\u00e9r\u00e9s\u00e9re, szolg\u00e1ltat\u00e1si szerz\u0151d\u00e9s megk\u00f6t\u00e9s\u00e9t megel\u0151z\u0151en tett l\u00e9p\u00e9sek. Ha a megkeres\u00e9st nem k\u00f6veti megb\u00edz\u00e1s, annak megv\u00e1laszol\u00e1s\u00e1ig \u00e9s lez\u00e1r\u00e1s\u00e1ig, ezt k\u00f6vet\u0151en pedig a legut\u00f3bbi \u00e9rdemi kapcsolatfelv\u00e9telt\u0151l sz\u00e1m\u00edtott, rendszerint legfeljebb hat h\u00f3napos r\u00f6vid ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si id\u0151szakig. Megb\u00edz\u00e1s l\u00e9trej\u00f6tte eset\u00e9n a sz\u00fcks\u00e9ges inform\u00e1ci\u00f3kat \u00e1tvezetj\u00fck az adott szolg\u00e1ltat\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sba.<\/td> – Az \u00e9rintett \u00c9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si vagy szolg\u00e1ltat\u00e1si csapat munkat\u00e1rsai Online el\u0151zetes jogosults\u00e1gi felm\u00e9r\u00e9s, id\u0151pontfoglal\u00e1s \u00e9s konzult\u00e1ci\u00f3k<\/strong><\/td>– Leend\u0151 \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, bev\u00e1ndorl\u00e1si \u00e9s v\u00e1llalkoz\u00e1sind\u00edt\u00e1si \u00fcgyfelek – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja: a k\u00e9rt el\u0151zetes \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s, foglal\u00e1s vagy konzult\u00e1ci\u00f3 az \u00e9rintett \u00e1ltal kezdem\u00e9nyezett, szerz\u0151d\u00e9sk\u00f6t\u00e9st megel\u0151z\u0151 l\u00e9p\u00e9s. Ha nem j\u00f6n l\u00e9tre megb\u00edz\u00e1s, a k\u00e9rd\u0151\u00edv-, foglal\u00e1si \u00e9s konzult\u00e1ci\u00f3s adatokat az \u00e9rt\u00e9kel\u00e9st vagy a legut\u00f3bbi \u00e9rdemi kommunik\u00e1ci\u00f3t k\u00f6vet\u0151en legfeljebb hat h\u00f3napig \u0151rizz\u00fck meg. Ha az \u00e9rintett folytatja a folyamatot, a sz\u00fcks\u00e9ges inform\u00e1ci\u00f3k az adott \u00fcgyf\u00e9lakt\u00e1ba ker\u00fclnek.<\/td> – Az \u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, Bev\u00e1ndorl\u00e1si vagy \u00dczleti \u00c9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si ter\u00fclet munkat\u00e1rsai V\u00e1laszthat\u00f3 r\u00f6gz\u00edt\u00e9s, \u00e1t\u00edr\u00e1s \u00e9s MI-jegyzetek<\/strong><\/td>– Hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1st ad\u00f3 \u00e9rtekezleti r\u00e9sztvev\u0151k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s a) pontja: a funkci\u00f3 aktiv\u00e1l\u00e1s\u00e1t megel\u0151z\u0151en megadott k\u00fcl\u00f6n hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s. A nyers felv\u00e9teleket \u00e9s \u00e1tiratokat az \u00e9rtekezleti jegyzetek ellen\u0151rz\u00e9s\u00e9t \u00e9s v\u00e9gleges\u00edt\u00e9s\u00e9t k\u00f6vet\u0151en, rendszerint 30 napon bel\u00fcl t\u00f6r\u00f6lj\u00fck. A j\u00f3v\u00e1hagyott \u00e9s a k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1shoz sz\u00fcks\u00e9ges jegyzetekre az adott \u00fcgy meg\u0151rz\u00e9si ideje alkalmazand\u00f3. A hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s megtagad\u00e1sa vagy visszavon\u00e1sa nem \u00e9rinti a r\u00f6gz\u00edt\u00e9s vagy \u00e1t\u00edr\u00e1s n\u00e9lk\u00fcl megtartott konzult\u00e1ci\u00f3t.<\/td> – Az \u00e9rtekezleten r\u00e9szt vev\u0151 vagy azt dokument\u00e1l\u00f3, arra feljogos\u00edtott munkat\u00e1rsak H\u00edrlev\u00e9l-feliratkoz\u00e1s \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1smarketing<\/strong><\/td>– H\u00edrlev\u00e9l-feliratkoz\u00f3k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s a) pontja: \u00f6nk\u00e9ntesen megadott hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s. A hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s visszavon\u00e1s\u00e1ig vagy a feliratkoz\u00e1s m\u00e1s m\u00f3don t\u00f6rt\u00e9n\u0151 megsz\u00fcntet\u00e9s\u00e9ig. A tov\u00e1bbi marketing megakad\u00e1lyoz\u00e1s\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges ideig minim\u00e1lis tilt\u00f3list\u00e1s nyilv\u00e1ntart\u00e1s, rendszerint az e-mail-c\u00edm \u00e9s a leiratkoz\u00e1s d\u00e1tuma \u0151rizhet\u0151 meg. A hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s bizony\u00edt\u00e9k\u00e1t addig \u0151rizz\u00fck meg, am\u00edg a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1sra t\u00e1maszkodunk, ezt k\u00f6vet\u0151en pedig kiz\u00e1r\u00f3lag akkor, ha konkr\u00e9t panasz vagy ig\u00e9ny ezt sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9 teszi.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott Marketing- \u00e9s \u00fcgyf\u00e9lkapcsolati munkat\u00e1rsak \u00dcgyf\u00e9l onboarding \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1skezel\u00e9s<\/strong><\/td>– Leend\u0151, jelenlegi \u00e9s kor\u00e1bbi \u00fcgyfelek – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja: term\u00e9szetes szem\u00e9ly \u00fcgyf\u00e9llel k\u00f6t\u00f6tt szolg\u00e1ltat\u00e1si szerz\u0151d\u00e9st megel\u0151z\u0151, k\u00e9rt l\u00e9p\u00e9sek \u00e9s a szerz\u0151d\u00e9s teljes\u00edt\u00e9se. A m\u0171k\u00f6d\u00e9si bel\u00e9ptet\u00e9si m\u00e1solatokat kiz\u00e1r\u00f3lag a szolg\u00e1ltat\u00e1s be\u00e1ll\u00edt\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s lez\u00e1r\u00e1s\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges ideig \u0151rizz\u00fck meg. Az alapvet\u0151 al\u00e1\u00edrt szerz\u0151d\u00e9sek, meghatalmaz\u00e1sok, l\u00e9nyeges utas\u00edt\u00e1sok, teljes\u00edt\u00e9sek \u00e9s teljes\u00edt\u00e9si bizony\u00edt\u00e9kok a megb\u00edz\u00e1s megsz\u0171n\u00e9s\u00e9t k\u00f6vet\u0151 \u00f6t \u00e9vig meg\u0151rizhet\u0151k, ha ez a szerz\u0151d\u00e9ses jogviszony dokument\u00e1l\u00e1s\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges. A sz\u00e1mviteli dokumentumokra az al\u00e1bbi k\u00fcl\u00f6n jogszab\u00e1lyi id\u0151tartam alkalmazand\u00f3.<\/td> – Az \u00e9rintett \u00c9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si, Oper\u00e1ci\u00f3s \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1si csapat munkat\u00e1rsai C\u00e9galap\u00edt\u00e1s \u00e9s v\u00e1llalkoz\u00e1st\u00e1mogat\u00e1s<\/strong><\/td>– \u00dcgyfelek, tagok, t\u00e9nyleges tulajdonosok, \u00fcgyvezet\u0151k \u00e9s leend\u0151 tiszts\u00e9gvisel\u0151k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja a term\u00e9szetes szem\u00e9ly \u00fcgyf\u00e9l \u00e1ltal k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1sok tekintet\u00e9ben. A munkap\u00e9ld\u00e1nyokat a v\u00e9grehajt\u00e1s \u00e9s a rendezett lez\u00e1r\u00e1s id\u0151tartam\u00e1ig \u0151rizz\u00fck meg. Az alapvet\u0151 c\u00e9galap\u00edt\u00e1si \u00e9s v\u00e1llalkoz\u00e1st\u00e1mogat\u00e1si akt\u00e1t rendszerint a szolg\u00e1ltat\u00e1s befejez\u00e9s\u00e9t k\u00f6vet\u0151 \u00f6t \u00e9vig tartjuk meg. A sz\u00e1mviteli \u00e9s ad\u00f3nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat az al\u00e1bbi jogszab\u00e1lyi id\u0151tartamokig \u0151rizz\u00fck meg. Az eredeti dokumentumokat sz\u00fcks\u00e9gtelenn\u00e9 v\u00e1l\u00e1sukkor visszaadjuk.<\/td> – Az \u00dczleti \u00c9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si \u00e9s \u00dczleti Szolg\u00e1ltat\u00e1si ter\u00fclet munkat\u00e1rsai Bev\u00e1ndorl\u00e1si \u00e9s relok\u00e1ci\u00f3s szolg\u00e1ltat\u00e1sok<\/strong><\/td>– K\u00e9relmez\u0151k, \u00fcgyfelek, v\u00e1llalati \u00fcgyfelek munkav\u00e1llal\u00f3i \u00e9s csal\u00e1dtagok – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja a k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1s \u00e9s a term\u00e9szetes szem\u00e9ly \u00fcgyf\u00e9llel t\u00f6rt\u00e9n\u0151 szerz\u0151d\u00e9sk\u00f6t\u00e9st megel\u0151z\u0151en tett l\u00e9p\u00e9sek tekintet\u00e9ben. Az akt\u00edv \u00fcgyadatokat a k\u00e9relem \u00e9s az ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si folyamat teljes id\u0151tartama alatt meg\u0151rizz\u00fck. A m\u0171k\u00f6d\u00e9si platformokon \u00e9s megosztott mapp\u00e1kban tal\u00e1lhat\u00f3 munkap\u00e9ld\u00e1nyokat a teljes\u00edt\u00e9st k\u00f6vet\u0151en, rendszerint hat h\u00f3napon bel\u00fcl t\u00f6r\u00f6lj\u00fck vagy adattakar\u00e9koss\u00e1gi szempontb\u00f3l cs\u00f6kkentj\u00fck, kiv\u00e9ve, ha az \u00fcgyf\u00e9l kapcsol\u00f3d\u00f3 ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si szolg\u00e1ltat\u00e1st k\u00e9r, vagy jogi k\u00f6vetelm\u00e9ny, hat\u00f3s\u00e1gi elj\u00e1r\u00e1s vagy konkr\u00e9t jogvita tov\u00e1bbi meg\u0151rz\u00e9st ig\u00e9nyel. Az eredeti dokumentumokat a m\u0171k\u00f6d\u00e9s szempontj\u00e1b\u00f3l lehets\u00e9ges leghamarabb visszaadjuk.<\/td> – A Bev\u00e1ndorl\u00e1si \u00e9s Relok\u00e1ci\u00f3s ter\u00fclet munkat\u00e1rsai \u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, csal\u00e1dfakutat\u00e1si \u00e9s k\u00e9relemt\u00e1mogat\u00e1s<\/strong><\/td>– Leend\u0151 \u00e9s jelenlegi \u00fcgyfelek, valamint csal\u00e1dtagok – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja a k\u00e9rt jogosults\u00e1gi \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s, csal\u00e1dfakutat\u00e1si vagy \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi szolg\u00e1ltat\u00e1s tekintet\u00e9ben. Az ideiglenes SharePoint-munkamapp\u00e1kat az adott szakasz lez\u00e1r\u00e1s\u00e1t k\u00f6vet\u0151 hat h\u00f3napon bel\u00fcl fel\u00fclvizsg\u00e1ljuk, t\u00f6r\u00f6lj\u00fck vagy adattakar\u00e9koss\u00e1gi szempontb\u00f3l cs\u00f6kkentj\u00fck. Az alapvet\u0151 k\u00e9relmi csomagot, kutat\u00e1si eredm\u00e9nyt, hat\u00f3s\u00e1gi levelez\u00e9st \u00e9s sz\u00fcks\u00e9ges szolg\u00e1ltat\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1st rendszerint a teljes\u00edt\u00e9st k\u00f6vet\u0151 \u00f6t \u00e9vig \u0151rizz\u00fck meg. Az eredeti dokumentumokat visszaadjuk; az \u00e1t nem vett fizikai dokumentumok biztons\u00e1gosan legfeljebb \u00f6t \u00e9vig \u0151rizhet\u0151k meg, majd bizalmas m\u00f3don megsemmis\u00edtj\u00fck \u0151ket.<\/td> – Az \u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi ter\u00fclet munkat\u00e1rsai Sz\u00e9khelyszolg\u00e1ltat\u00e1s, lev\u00e9ltov\u00e1bb\u00edt\u00e1s \u00e9s k\u00e9zbes\u00edt\u00e9si megb\u00edzottak<\/strong><\/td>– V\u00e1llalati \u00fcgyfelek, valamint kapcsolattart\u00f3ik, tiszts\u00e9gvisel\u0151ik \u00e9s tulajdonosaik – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja, ha a term\u00e9szetes szem\u00e9ly a kiv\u00e1lasztott szolg\u00e1ltat\u00e1s szerz\u0151d\u0151 fele. A k\u00e9zbes\u00edt\u00e9si \u00e9s tov\u00e1bb\u00edt\u00e1si napl\u00f3kat az adott szolg\u00e1ltat\u00e1st vagy bejegyz\u00e9st k\u00f6vet\u0151en rendszerint \u00f6t \u00e9vig \u0151rizz\u00fck meg. A digit\u00e1lis munkap\u00e9ld\u00e1nyokat az igazolt tov\u00e1bb\u00edt\u00e1st \u00e9s r\u00f6vid adminisztrat\u00edv id\u0151szakot k\u00f6vet\u0151en, rendszerint 90 napon bel\u00fcl t\u00f6r\u00f6lj\u00fck, kiv\u00e9ve, ha a szerz\u0151d\u00e9s, hat\u00f3s\u00e1gi elj\u00e1r\u00e1s vagy konkr\u00e9t \u00fcgy hosszabb meg\u0151rz\u00e9st ig\u00e9nyel. A fizikai eredeti p\u00e9ld\u00e1nyokat a szolg\u00e1ltat\u00e1si felt\u00e9telek szerint tov\u00e1bb\u00edtjuk, visszaadjuk vagy t\u00e1roljuk, rendszerint legfeljebb \u00f6t \u00e9vig.<\/td> – Az Oper\u00e1ci\u00f3 \u00e9s a K\u00f6nyvel\u00e9s munkat\u00e1rsai Megfelel\u00e9s \u00e9s \u00fcgyf\u00e9l-\u00e1tvil\u00e1g\u00edt\u00e1s<\/strong><\/td>– Leend\u0151 \u00e9s jelenlegi \u00fcgyfelek – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s c) pontja, ha az alkalmazand\u00f3 szankci\u00f3s, p\u00e9nzmos\u00e1s-megel\u0151z\u00e9si vagy m\u00e1s megfelel\u00e9si jogszab\u00e1ly el\u0151\u00edrja az ellen\u0151rz\u00e9st vagy a nyilv\u00e1ntart\u00e1st. Ha az ellen\u0151rz\u00e9st jogszab\u00e1ly \u00edrja el\u0151, a nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat az alkalmazand\u00f3 jogszab\u00e1lyi id\u0151tartamig \u0151rizz\u00fck meg. Ha az ellen\u0151rz\u00e9s kiz\u00e1r\u00f3lag jogos \u00e9rdeken alapul, a tal\u00e1lat n\u00e9lk\u00fcli eredm\u00e9nyt a bel\u00e9ptet\u00e9si d\u00f6nt\u00e9sig, ezt k\u00f6vet\u0151en rendszerint legfeljebb 90 napig tartjuk meg; \u00e9rdemi tal\u00e1latot, kock\u00e1zat\u00e9rt\u00e9kel\u00e9st vagy d\u00f6nt\u00e9si nyilv\u00e1ntart\u00e1st pedig kiz\u00e1r\u00f3lag a jogviszonyhoz, megfelel\u00e9si ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9shez vagy konkr\u00e9t jogvit\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges ideig \u0151rz\u00fcnk meg.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott p\u00e9nz\u00fcgyi, kock\u00e1zatkezel\u00e9si \u00e9s vezet\u0151i munkat\u00e1rsak HR- \u00e9s munkajogi konzult\u00e1ci\u00f3<\/strong><\/td>– \u00dcgyf\u00e9lkapcsolattart\u00f3k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja a szerz\u0151d\u00e9sk\u00f6t\u00e9st megel\u0151z\u0151 l\u00e9p\u00e9sek \u00e9s a teljes\u00edt\u00e9s tekintet\u00e9ben, ha a term\u00e9szetes szem\u00e9ly az \u00fcgyf\u00e9l. Sikertelen vagy \u00e1ltal\u00e1nos megkeres\u00e9sek: a lez\u00e1r\u00e1st k\u00f6vet\u0151en legfeljebb hat h\u00f3napig. Konzult\u00e1ci\u00f3s munkadokumentumok \u00e9s szervez\u00e9si kommunik\u00e1ci\u00f3k: az \u00fcgy id\u0151tartama \u00e9s r\u00f6vid, rendszerint hat h\u00f3napos lez\u00e1r\u00e1si id\u0151szak alatt. A szerz\u0151d\u00e9ses \u00e9s sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokra a saj\u00e1t meg\u0151rz\u00e9si idej\u00fck alkalmazand\u00f3. Az adatfeldolgoz\u00f3k\u00e9nt kezelt munkav\u00e1llal\u00f3i adatokat az \u00fcgyf\u00e9l utas\u00edt\u00e1sai \u00e9s az alkalmazand\u00f3 adatfeldolgoz\u00e1si meg\u00e1llapod\u00e1s szerint visszaadjuk vagy t\u00f6r\u00f6lj\u00fck.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott HR Services munkat\u00e1rsak Kifizet\u00e9sek, sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1s, sz\u00e1mvitel \u00e9s ad\u00f3z\u00e1s<\/strong><\/td>– \u00dcgyfelek \u00e9s fizet\u0151 vagy sz\u00e1ml\u00e1z\u00e1si kapcsolattart\u00f3k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja: d\u00edjak beszed\u00e9se \u00e9s a szolg\u00e1ltat\u00e1si szerz\u0151d\u00e9s teljes\u00edt\u00e9se. A sz\u00e1mviteli bizonylatokat nyolc \u00e9vig \u0151rizz\u00fck meg. Az ad\u00f3nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat az alkalmazand\u00f3 ad\u00f3meg\u00e1llap\u00edt\u00e1shoz val\u00f3 jog el\u00e9v\u00fcl\u00e9s\u00e9ig, rendszerint az adott napt\u00e1ri \u00e9v v\u00e9g\u00e9t\u0151l sz\u00e1m\u00edtott \u00f6t \u00e9vig tartjuk meg. A m\u0171k\u00f6d\u00e9si fizet\u00e9si eml\u00e9keztet\u0151ket \u00e9s visszat\u00e9r\u00edt\u00e9si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat kiz\u00e1r\u00f3lag az elsz\u00e1mol\u00e1shoz \u00e9s b\u00e1rmely konkr\u00e9t \u00fcgy rendez\u00e9s\u00e9hez sz\u00fcks\u00e9ges ideig \u0151rizz\u00fck meg.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott P\u00e9nz\u00fcgyi \u00e9s Oper\u00e1ci\u00f3s munkat\u00e1rsak K\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-\u00fczenetek \u00e9s nyilv\u00e1nos interakci\u00f3k<\/strong><\/td>– K\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-felhaszn\u00e1l\u00f3k \u00e9s k\u00f6vet\u0151k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontja: jogos \u00e9rdek a T\u00e1rsas\u00e1g nyilv\u00e1nos oldalainak m\u0171k\u00f6dtet\u00e9s\u00e9hez, az \u00fczenetek megv\u00e1laszol\u00e1s\u00e1hoz, az interakci\u00f3k moder\u00e1l\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3k ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz. A nyilv\u00e1nos interakci\u00f3k addig maradnak el\u00e9rhet\u0151k, am\u00edg a felhaszn\u00e1l\u00f3 vagy a platform el nem t\u00e1vol\u00edtja \u0151ket, illetve am\u00edg a T\u00e1rsas\u00e1g moder\u00e1l\u00e1si vagy oldalkezel\u00e9si okb\u00f3l el nem t\u00e1vol\u00edtja \u0151ket. A priv\u00e1t \u00fczeneteket kiz\u00e1r\u00f3lag a megkeres\u00e9s rendez\u00e9s\u00e9ig, azt k\u00f6vet\u0151en pedig rendszerint legfeljebb hat h\u00f3napig \u0151rizz\u00fck meg, kiv\u00e9ve, ha azok egy \u00fcgyf\u00e9l\u00fcgy r\u00e9sz\u00e9v\u00e9 v\u00e1lnak.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott Marketing- \u00e9s \u00fcgyf\u00e9lt\u00e1mogat\u00e1si munkat\u00e1rsak K\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia Page Insights \u00e9s k\u00f6z\u00f6ns\u00e9gstatisztik\u00e1k<\/strong><\/td>– A T\u00e1rsas\u00e1g Facebook- \u00e9s LinkedIn-oldalainak l\u00e1togat\u00f3i \u00e9s felhaszn\u00e1l\u00f3i – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontja: a T\u00e1rsas\u00e1g jogos \u00e9rdeke nyilv\u00e1nos oldalai teljes\u00edtm\u00e9ny\u00e9nek \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9hez, valamint az oldalkezel\u00e9s \u00e9s a szolg\u00e1ltat\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3k jav\u00edt\u00e1s\u00e1hoz. A Page Insights adatokat a platform a saj\u00e1t be\u00e1ll\u00edt\u00e1sai \u00e9s meg\u0151rz\u00e9si szab\u00e1lyai szerint teszi el\u00e9rhet\u0151v\u00e9 \u00e9s \u0151rzi meg. A T\u00e1rsas\u00e1g nem kapja meg az esem\u00e9nyszint\u0171 alapadatokat, \u00e9s azokat rendszerint nem export\u00e1lja. Az esetlegesen export\u00e1lt \u00f6sszes\u00edtett jelent\u00e9st kiz\u00e1r\u00f3lag az adott besz\u00e1mol\u00e1si \u00e9s \u00f6sszehasonl\u00edt\u00e1si id\u0151szakig \u0151rizz\u00fck meg, ezt k\u00f6vet\u0151en t\u00f6r\u00f6lj\u00fck vagy tov\u00e1bb \u00f6sszes\u00edtj\u00fck.<\/td> – Arra feljogos\u00edtott Marketing-munkat\u00e1rsak \u00dcgyf\u00e9lt\u00e1mogat\u00e1s, panaszok \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1smin\u0151s\u00e9g<\/strong><\/td>– Leend\u0151, jelenlegi \u00e9s kor\u00e1bbi \u00fcgyfelek, valamint k\u00e9pvisel\u0151k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s b) pontja a szolg\u00e1ltat\u00e1s teljes\u00edt\u00e9s\u00e9hez vagy lez\u00e1r\u00e1s\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges t\u00e1mogat\u00e1s tekintet\u00e9ben. A fogyaszt\u00f3i panaszokat \u00e9s az azokra adott v\u00e1laszokat az alkalmazand\u00f3 jogszab\u00e1lyi id\u0151tartamig, rendszerint h\u00e1rom \u00e9vig \u0151rizz\u00fck meg. M\u00e1s t\u00e1mogat\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat a probl\u00e9ma rendez\u00e9s\u00e9ig, azt k\u00f6vet\u0151en rendszerint legfeljebb hat h\u00f3napig tartunk meg, kiv\u00e9ve, ha a nyilv\u00e1ntart\u00e1s konkr\u00e9t jogvit\u00e1hoz sz\u00fcks\u00e9ges vagy a szolg\u00e1ltat\u00e1si akta r\u00e9sz\u00e9v\u00e9 v\u00e1lik.<\/td> – Az \u00e9rintett szolg\u00e1ltat\u00e1si csapat \u00e9s az Oper\u00e1ci\u00f3 munkat\u00e1rsai IT-\u00fczemeltet\u00e9s, t\u00e1mogat\u00e1s, biztons\u00e1g \u00e9s incidensek<\/strong><\/td>– \u00dcgyfelek, kapcsolattart\u00f3k \u00e9s m\u00e1s szem\u00e9lyek, akiknek adatait a T\u00e1rsas\u00e1g \u00fczleti rendszereiben t\u00e1rolj\u00e1k A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontja: jogos \u00e9rdek a rendszerek \u00fczemeltet\u00e9s\u00e9hez, karbantart\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s v\u00e9delm\u00e9hez, a bizalmass\u00e1g, s\u00e9rtetlens\u00e9g \u00e9s rendelkez\u00e9sre \u00e1ll\u00e1s meg\u0151rz\u00e9s\u00e9hez, az incidensek \u00e9szlel\u00e9s\u00e9hez \u00e9s kezel\u00e9s\u00e9hez, az \u00fczletmenet-folytonoss\u00e1g biztos\u00edt\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s az adatok helyre\u00e1ll\u00edt\u00e1s\u00e1hoz.<\/td> A rutinszer\u0171 biztons\u00e1gi \u00e9s alkalmaz\u00e1snapl\u00f3kat a dokument\u00e1lt rendszerbe\u00e1ll\u00edt\u00e1sok szerint, rendszerint legfeljebb 90 napig \u0151rizz\u00fck meg, kiv\u00e9ve, ha az adott rendszer tekintet\u00e9ben hosszabb id\u0151 indokolt. A biztons\u00e1gi ment\u00e9sekre a dokument\u00e1lt rot\u00e1ci\u00f3s \u00fctemez\u00e9s alkalmazand\u00f3. Az incidens- \u00e9s t\u00e1mogat\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat a kivizsg\u00e1l\u00e1s \u00e9s a helyre\u00e1ll\u00edt\u00f3 int\u00e9zked\u00e9sek befejez\u00e9s\u00e9ig, konkr\u00e9t ig\u00e9ny eset\u00e9n pedig a kapcsol\u00f3d\u00f3 ig\u00e9ny\u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9si id\u0151tartamig \u0151rizz\u00fck meg.<\/td> – Feljogos\u00edtott IT\/Marketing munkat\u00e1rsak Jogi ig\u00e9nyek el\u0151terjeszt\u00e9se, \u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9se vagy v\u00e9delme<\/strong><\/td>– Kiz\u00e1r\u00f3lag a konkr\u00e9t panaszhoz, jogvit\u00e1hoz, vizsg\u00e1lathoz vagy ig\u00e9nyhez relev\u00e1ns \u00e9s sz\u00fcks\u00e9ges szem\u00e9lyes adatok – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontja: jogos \u00e9rdek a jogok v\u00e9delm\u00e9hez \u00e9s \u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9s\u00e9hez, valamint a T\u00e1rsas\u00e1g konkr\u00e9t vagy \u00e9szszer\u0171en el\u0151re l\u00e1that\u00f3 ig\u00e9nnyel szembeni v\u00e9delm\u00e9hez. Kiz\u00e1r\u00f3lag akkor, ha konkr\u00e9t ig\u00e9ny, panasz, jogvita vagy elj\u00e1r\u00e1s \u00e1ll fenn, illetve \u00e9szszer\u0171en el\u0151re l\u00e1that\u00f3, az alkalmazand\u00f3 el\u00e9v\u00fcl\u00e9si id\u0151 lej\u00e1rt\u00e1ig, \u00e9s ha elj\u00e1r\u00e1s indul, annak joger\u0151s lez\u00e1r\u00e1s\u00e1ig \u00e9s b\u00e1rmely kapcsol\u00f3d\u00f3 v\u00e9grehajt\u00e1s befejez\u00e9s\u00e9ig. Az adatokat nem \u0151rizz\u00fck meg puszt\u00e1n az\u00e9rt, mert egy j\u00f6v\u0151beli jogvita elvont lehet\u0151s\u00e9ge fenn\u00e1ll.<\/td> – Az \u00fcgyvezet\u0151 \u00e9s arra feljogos\u00edtott munkat\u00e1rsak K\u00f6telez\u0151 erej\u0171 hat\u00f3s\u00e1gi megkeres\u00e9sek \u00e9s jogszab\u00e1lyon alapul\u00f3 adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sok<\/strong><\/td>Kiz\u00e1r\u00f3lag az alkalmazand\u00f3 jogszab\u00e1ly, k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 megkeres\u00e9s, hat\u00e1rozat vagy int\u00e9zked\u00e9s \u00e1ltal megk\u00f6vetelt szem\u00e9lyes adatok<\/td> – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s c) pontja: konkr\u00e9t jogszab\u00e1lyon alapul\u00f3 adatszolg\u00e1ltat\u00e1si k\u00f6telezetts\u00e9g, k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 hat\u00f3s\u00e1gi megkeres\u00e9s, b\u00edr\u00f3s\u00e1gi v\u00e9gz\u00e9s vagy m\u00e1s k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 int\u00e9zked\u00e9s teljes\u00edt\u00e9se. Az adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1shoz kapcsol\u00f3d\u00f3 jogszab\u00e1lyi meg\u0151rz\u00e9si id\u0151tartamig, \u00e9s sz\u00fcks\u00e9g eset\u00e9n a kapcsol\u00f3d\u00f3 hat\u00f3s\u00e1gi vagy b\u00edr\u00f3s\u00e1gi elj\u00e1r\u00e1s id\u0151tartam\u00e1ig.<\/td> – A megkeres\u00e9s kezel\u00e9s\u00e9re feljogos\u00edtott szem\u00e9lyek A honlap m\u0171k\u00f6dtet\u00e9se \u00e9s nyelvi be\u00e1ll\u00edt\u00e1sok<\/strong><\/td>– Honlapl\u00e1togat\u00f3k A 2001. \u00e9vi CVIII. t\u00f6rv\u00e9ny 13\/A. \u00a7 (3) bekezd\u00e9se: a l\u00e1togat\u00f3 \u00e1ltal k\u00e9rt inform\u00e1ci\u00f3s t\u00e1rsadalommal \u00f6sszef\u00fcgg\u0151 szolg\u00e1ltat\u00e1s ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz technikailag elengedhetetlen szem\u00e9lyes adatok kezel\u00e9se, kiz\u00e1r\u00f3lag a felt\u00e9tlen\u00fcl sz\u00fcks\u00e9ges m\u00e9rt\u00e9kben \u00e9s ideig.<\/td> A k\u00e9r\u00e9si \u00e9s munkamenetadatokat kiz\u00e1r\u00f3lag a k\u00e9rt funkci\u00f3 biztos\u00edt\u00e1s\u00e1hoz technikailag sz\u00fcks\u00e9ges ideig \u0151rizz\u00fck meg. A nyelvi s\u00fcti munkamenet-alap\u00fa. A hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si be\u00e1ll\u00edt\u00e1sokat azonos\u00edt\u00f3 adatokat a k\u00fcl\u00f6n S\u00fcti t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3ban megjel\u00f6lt id\u0151tartamig \u0151rizz\u00fck meg.<\/td> – Feljogos\u00edtott IT\/Marketing munkat\u00e1rsak Honlap- \u00e9s inform\u00e1ci\u00f3biztons\u00e1g<\/strong><\/td>– Honlapl\u00e1togat\u00f3k \u00e9s a honlapi \u0171rlapokat haszn\u00e1l\u00f3 szem\u00e9lyek A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontja: jogos \u00e9rdek a T\u00e1rsas\u00e1g honlapjainak, \u0171rlapjainak \u00e9s rendszereinek v\u00e9delm\u00e9hez, a vissza\u00e9l\u00e9sek megel\u0151z\u00e9s\u00e9hez \u00e9s \u00e9szlel\u00e9s\u00e9hez, a rendelkez\u00e9sre \u00e1ll\u00e1s fenntart\u00e1s\u00e1hoz, a m\u0171szaki hib\u00e1k elh\u00e1r\u00edt\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s a biztons\u00e1gi incidensek kezel\u00e9s\u00e9hez.<\/td> A rutinszer\u0171 web- \u00e9s biztons\u00e1gi napl\u00f3kat rendszerint legfeljebb 90 napig \u0151rizz\u00fck meg. A konkr\u00e9t biztons\u00e1gi incidenshez kapcsol\u00f3d\u00f3 napl\u00f3kat \u00e9s nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat a kivizsg\u00e1l\u00e1s \u00e9s a helyre\u00e1ll\u00edt\u00f3 int\u00e9zked\u00e9sek befejez\u00e9s\u00e9ig, konkr\u00e9t ig\u00e9ny eset\u00e9n pedig a kapcsol\u00f3d\u00f3 ig\u00e9ny\u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9si id\u0151tartamig tartjuk meg.<\/td> – Feljogos\u00edtott IT\/Marketing munkat\u00e1rsak Honlapanalitika, konverzi\u00f3m\u00e9r\u00e9s \u00e9s v\u00e1laszthat\u00f3, harmadik f\u00e9lt\u0151l sz\u00e1rmaz\u00f3 funkci\u00f3k<\/strong><\/td>– Hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1st ad\u00f3 honlapl\u00e1togat\u00f3k – A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s a) pontja: a honlap hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s-kezel\u0151 fel\u00fclet\u00e9n megadott hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s. A s\u00fctikre \u00e9s technol\u00f3gi\u00e1kra vonatkoz\u00f3 egyedi id\u0151tartamokat a k\u00fcl\u00f6n S\u00fcti t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3 tartalmazza. A Google Analytics felhaszn\u00e1l\u00f3i \u00e9s esem\u00e9nyszint\u0171 adatait a T\u00e1rsas\u00e1g \u00e1ltal be\u00e1ll\u00edtott id\u0151tartamig, rendszerint legfeljebb 14 h\u00f3napig \u0151rizz\u00fck meg; az \u00f6sszes\u00edtett jelent\u00e9sek hosszabb ideig meg\u0151rizhet\u0151k, ha azok a l\u00e1togat\u00f3t k\u00f6zvetlen\u00fcl nem azonos\u00edtj\u00e1k.<\/td> – Feljogos\u00edtott IT\/Marketing munkat\u00e1rsak5. Jogos \u00e9rdekek<\/h2>\n\n\n\n A GDPR 6. cikk (1) bekezd\u00e9s f) pontj\u00e1ra t\u00f6rt\u00e9n\u0151 t\u00e1maszkod\u00e1s el\u0151tt a T\u00e1rsas\u00e1g \u00e9rt\u00e9keli az el\u00e9rni k\u00edv\u00e1nt \u00e9rdeket, az adatkezel\u00e9s sz\u00fcks\u00e9gess\u00e9g\u00e9t, az \u00e9rintett \u00e9szszer\u0171 elv\u00e1r\u00e1sait \u00e9s az \u00e9rintett jogaira gyakorolt hat\u00e1st. A f\u0151bb jogos \u00e9rdekek:<\/p>\n\n\n\n
\nV\u00e1llalati kapcsolattart\u00f3k, \u00fcgyn\u00f6k\u00f6k, k\u00e9pvisel\u0151k \u00e9s kapcsol\u00f3d\u00f3 szem\u00e9lyek:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik a szervezetekkel folytatott kommunik\u00e1ci\u00f3hoz \u00e9s a k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1sok ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz, ha az a term\u00e9szetes szem\u00e9ly, akinek az adatai sz\u00fcks\u00e9gesek, szem\u00e9lyesen nem szerz\u0151d\u0151 f\u00e9l. Az adatkezel\u00e9st a szerepk\u00f6r szempontj\u00e1b\u00f3l relev\u00e1ns azonos\u00edt\u00f3, kapcsolattart\u00e1si, k\u00e9pviseleti \u00e9s szolg\u00e1ltat\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3kra korl\u00e1tozzuk.<\/li>\n\n\n\nMegkeres\u00e9sek kezel\u00e9se \u00e9s \u00fcgyf\u00e9l-adminisztr\u00e1ci\u00f3:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik a megkeres\u00e9sek megfelel\u0151 helyre t\u00f6rt\u00e9n\u0151 tov\u00e1bb\u00edt\u00e1s\u00e1hoz, a pontos kommunik\u00e1ci\u00f3s nyilv\u00e1ntart\u00e1s fenntart\u00e1s\u00e1hoz, az akt\u00edv k\u00e9r\u00e9sek ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9s\u00e9hez \u00e9s a szolg\u00e1ltat\u00e1sok \u00f6sszehangol\u00e1s\u00e1hoz. A sikertelen megkeres\u00e9seket nem \u0151rizz\u00fck meg hat\u00e1rozatlan ideig.<\/li>\n\n\n\nIT- \u00e9s inform\u00e1ci\u00f3biztons\u00e1g:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik honlapjai \u00e9s \u00fczleti rendszerei v\u00e9delm\u00e9hez, a vissza\u00e9l\u00e9sek \u00e9szlel\u00e9s\u00e9hez, c\u00e9lzott t\u00e1mogat\u00e1s ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz, biztons\u00e1gi ment\u00e9sek fenntart\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s az incidensek kezel\u00e9s\u00e9hez. A napl\u00f3z\u00e1s \u00e9s a hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s c\u00e9lhoz k\u00f6t\u00f6tt, \u00e9s meg\u0151rz\u00e9si korl\u00e1tok vonatkoznak r\u00e1. Ez az \u00e9rdek nem terjed ki a kiz\u00e1r\u00f3lag a k\u00e9rt honlapi funkci\u00f3k ny\u00fajt\u00e1s\u00e1hoz vagy a nyelvi \u00e9s hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si be\u00e1ll\u00edt\u00e1sok megjegyz\u00e9s\u00e9hez technikailag elengedhetetlen adatkezel\u00e9sre, amelyet k\u00fcl\u00f6n, a 2001. \u00e9vi CVIII. t\u00f6rv\u00e9ny 13\/A. \u00a7 (3) bekezd\u00e9se alapj\u00e1n ismertet\u00fcnk.<\/li>\n\n\n\nMegfelel\u00e9s \u00e9s kock\u00e1zatmegel\u0151z\u00e9s:<\/strong> Ha konkr\u00e9t jogi k\u00f6telezetts\u00e9g nem alkalmazand\u00f3, a T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik a szankci\u00f3s szab\u00e1lyok megs\u00e9rt\u00e9s\u00e9nek, a csal\u00e1snak, a szem\u00e9lyazonoss\u00e1ggal val\u00f3 vissza\u00e9l\u00e9snek \u00e9s m\u00e1s jogellenes vagy elfogadhatatlanul kock\u00e1zatos jogviszonyoknak a megel\u0151z\u00e9s\u00e9hez. Az ellen\u0151rz\u00e9s korl\u00e1tozott, arra feljogos\u00edtott szem\u00e9lyek vizsg\u00e1lj\u00e1k fel\u00fcl, \u00e9s a b\u0171n\u00fcgyi inform\u00e1ci\u00f3kra vonatkoz\u00f3 tov\u00e1bbi korl\u00e1toz\u00e1sok alkalmazand\u00f3k.<\/li>\n\n\n\nK\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-kommunik\u00e1ci\u00f3 \u00e9s Page Insights:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik nyilv\u00e1nos oldalai m\u0171k\u00f6dtet\u00e9s\u00e9hez, a felhaszn\u00e1l\u00f3k megkeres\u00e9seinek megv\u00e1laszol\u00e1s\u00e1hoz \u00e9s az \u00f6sszes\u00edtett oldalteljes\u00edtm\u00e9ny \u00e9rt\u00e9kel\u00e9s\u00e9hez. A Facebook \u00e9s a LinkedIn Page Insights tekintet\u00e9ben a T\u00e1rsas\u00e1g kiz\u00e1r\u00f3lag az alkalmazand\u00f3 k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151i kieg\u00e9sz\u00edt\u00e9s hat\u00e1ly\u00e1n bel\u00fcl vesz r\u00e9szt a relev\u00e1ns szolg\u00e1ltat\u00f3val folytatott k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u00e9sben. A T\u00e1rsas\u00e1g nem kapja meg a Page Insights l\u00e9trehoz\u00e1s\u00e1hoz haszn\u00e1lt esem\u00e9nyszint\u0171 alapadatokat. A v\u00e1laszthat\u00f3 kamp\u00e1nyok vagy tov\u00e1bbi marketingfelhaszn\u00e1l\u00e1sok adott esetben hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1st ig\u00e9nyelnek.<\/li>\n\n\n\nJogi ig\u00e9nyek:<\/strong> A T\u00e1rsas\u00e1gnak jogos \u00e9rdeke f\u0171z\u0151dik jogainak v\u00e9delm\u00e9hez \u00e9s \u00e9rv\u00e9nyes\u00edt\u00e9s\u00e9hez, valamint a konkr\u00e9t vagy \u00e9szszer\u0171en el\u0151re l\u00e1that\u00f3 ig\u00e9nnyel szembeni v\u00e9dekez\u00e9shez. Kiz\u00e1r\u00f3lag az \u00fcgyh\u00f6z relev\u00e1ns adatokat haszn\u00e1ljuk, a meg\u0151rz\u00e9s pedig az adott \u00fcgyh\u00f6z, nem pedig egy elvont peres lehet\u0151s\u00e9ghez kapcsol\u00f3dik.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nA kapcsol\u00f3d\u00f3 \u00e9rdekm\u00e9rlegel\u00e9si tesztr\u0151l tov\u00e1bbi t\u00e1j\u00e9koztat\u00e1s k\u00e9rhet\u0151 a privacy@helpers.hu<\/a> c\u00edmen.<\/p>\n\n\n\n6. A szem\u00e9lyes adatok meg\u0151rz\u00e9se<\/h3>\n\n\n\n A szem\u00e9lyes adatokat kiz\u00e1r\u00f3lag az adott c\u00e9lhoz \u00e9s adatkateg\u00f3ri\u00e1hoz kapcsol\u00f3d\u00f3, a r\u00e9szletes t\u00e1bl\u00e1zatban meghat\u00e1rozott ideig \u0151rizz\u00fck meg. K\u00fcl\u00f6n\u00f6sen:<\/p>\n\n\n\n
\na sikertelen megkeres\u00e9seket, online \u00e9rt\u00e9kel\u00e9seket \u00e9s priv\u00e1t k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gim\u00e9dia-\u00fczeneteket rendszerint a legut\u00f3bbi \u00e9rdemi kapcsolatfelv\u00e9telt vagy lez\u00e1r\u00e1st k\u00f6vet\u0151 hat h\u00f3napon bel\u00fcl t\u00f6r\u00f6lj\u00fck;<\/li>\n\n\n\n az ideiglenes bev\u00e1ndorl\u00e1si \u00e9s \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi munkamapp\u00e1kat a teljes\u00edt\u00e9st k\u00f6vet\u0151en, rendszerint hat h\u00f3napon bel\u00fcl fel\u00fclvizsg\u00e1ljuk, t\u00f6r\u00f6lj\u00fck vagy adattakar\u00e9koss\u00e1gi szempontb\u00f3l cs\u00f6kkentj\u00fck, m\u00edg az alapvet\u0151 \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, c\u00e9galap\u00edt\u00e1si \u00e9s egy\u00e9b szolg\u00e1ltat\u00e1si nyilv\u00e1ntart\u00e1sok a t\u00e1bl\u00e1zatban megjel\u00f6lt konkr\u00e9t id\u0151tartamig \u0151rizhet\u0151k meg;<\/li>\n\n\n\n a sz\u00e1mviteli bizonylatokat nyolc \u00e9vig, az ad\u00f3nyilv\u00e1ntart\u00e1sokat pedig az alkalmazand\u00f3, rendszerint \u00f6t\u00e9ves ad\u00f3meg\u00e1llap\u00edt\u00e1shoz val\u00f3 jog el\u00e9v\u00fcl\u00e9s\u00e9ig \u0151rizz\u00fck meg;<\/li>\n\n\n\n a fogyaszt\u00f3i panaszok nyilv\u00e1ntart\u00e1s\u00e1t rendszerint h\u00e1rom \u00e9vig \u0151rizz\u00fck meg;<\/li>\n\n\n\n a h\u00edrlev\u00e9ladatokat a hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s visszavon\u00e1s\u00e1ig tartjuk meg, \u00e9s minim\u00e1lis tilt\u00f3list\u00e1s nyilv\u00e1ntart\u00e1st kiz\u00e1r\u00f3lag a tov\u00e1bbi \u00fczenetek megakad\u00e1lyoz\u00e1s\u00e1hoz \u0151rz\u00fcnk meg;<\/li>\n\n\n\n a s\u00fctikre \u00e9s hasonl\u00f3 technol\u00f3gi\u00e1kra vonatkoz\u00f3 id\u0151tartamokat a k\u00fcl\u00f6n S\u00fcti t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3 tartalmazza;<\/li>\n\n\n\n a nyers, v\u00e1laszthat\u00f3 \u00e9rtekezlet-felv\u00e9teleket vagy \u00e1tiratokat rendszerint az ellen\u0151rz\u00f6tt jegyzetek elk\u00e9sz\u00edt\u00e9s\u00e9t k\u00f6vet\u0151 30 napon bel\u00fcl t\u00f6r\u00f6lj\u00fck; valamint<\/li>\n\n\n\n ha konkr\u00e9t panasz, jogvita, vizsg\u00e1lat vagy ig\u00e9ny \u00e1ll fenn, illetve \u00e9szszer\u0171en el\u0151re l\u00e1that\u00f3, a relev\u00e1ns inform\u00e1ci\u00f3kat az alkalmazand\u00f3 el\u00e9v\u00fcl\u00e9si id\u0151 \u00e9s b\u00e1rmely kapcsol\u00f3d\u00f3 elj\u00e1r\u00e1s v\u00e9g\u00e9ig meg\u0151rizhetj\u00fck.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nAz alkalmazand\u00f3 id\u0151tartam lej\u00e1rt\u00e1t k\u00f6vet\u0151en a szem\u00e9lyes adatokat biztons\u00e1gosan t\u00f6r\u00f6lj\u00fck, megsemmis\u00edtj\u00fck vagy anonimiz\u00e1ljuk, kiv\u00e9ve, ha tov\u00e1bbi meg\u0151rz\u00e9s\u00fcket jogszab\u00e1ly \u00edrja el\u0151. A T\u00e1rsas\u00e1g meg\u0151rzi adatkezel\u00e9si t\u00e1j\u00e9koztat\u00f3inak \u00e9s hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3inak verzi\u00f3- \u00e9s k\u00f6zz\u00e9t\u00e9teli nyilv\u00e1ntart\u00e1sait annak igazol\u00e1s\u00e1ra, hogy egy adott id\u0151pontban milyen inform\u00e1ci\u00f3 \u00e1llt rendelkez\u00e9sre.<\/p>\n\n\n\n
7. C\u00edmzettek \u00e9s nemzetk\u00f6zi adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sok<\/h3>\n\n\n\n A bels\u0151 hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s az adott c\u00e9lban r\u00e9szt vev\u0151, arra feljogos\u00edtott \u00c9rt\u00e9kes\u00edt\u00e9si, \u00c1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, Bev\u00e1ndorl\u00e1si, \u00dczleti Szolg\u00e1ltat\u00e1si, K\u00f6nyvel\u00e9si, Oper\u00e1ci\u00f3s, HR Services, P\u00e9nz\u00fcgyi, IT\/Marketing, vezet\u0151i \u00e9s m\u00e1s munkat\u00e1rsakra korl\u00e1tozott, a feladatell\u00e1t\u00e1shoz sz\u00fcks\u00e9ges m\u00e9rt\u00e9kben. A r\u00e9szletes adatkezel\u00e9si t\u00e1bl\u00e1zat az egyes c\u00e9lokhoz rendeli a k\u00fcls\u0151 c\u00edmzetteket. A k\u00e9rt szolg\u00e1ltat\u00e1st\u00f3l f\u00fcgg\u0151en a k\u00fcls\u0151 c\u00edmzettek k\u00f6z\u00e9 tartozhatnak:<\/p>\n\n\n\n
\na Helpers Finance Kft. \u00e9s megfelel\u0151en megb\u00edzott sz\u00e1mviteli, ad\u00f3z\u00e1si vagy p\u00e9nz\u00fcgyi adminisztr\u00e1ci\u00f3s szolg\u00e1ltat\u00f3k;<\/li>\n\n\n\n a Microsoft, Salesforce, FormAssembly, Typeform, monday.com, Slack, DocuSign, Zoom, ReloTalent, Google, Mailchimp \u00e9s m\u00e1s j\u00f3v\u00e1hagyott technol\u00f3giai szolg\u00e1ltat\u00f3k;<\/em><\/li>\n\n\n\na WhatsApp Ireland Limited, amely a WhatsApp Business haszn\u00e1lata eset\u00e9n a WhatsApp Business Data Processing Terms alapj\u00e1n a T\u00e1rsas\u00e1g adatfeldolgoz\u00f3jak\u00e9nt kezeli az \u00fcgyf\u00e9lkapcsolati adatokat;<\/em><\/li>\n\n\n\na Meta Platforms Ireland Limited \u00e9s a LinkedIn Ireland Unlimited Company a fent ismertetett Page Insights adatkezel\u00e9s tekintet\u00e9ben k\u00f6z\u00f6s adatkezel\u0151k\u00e9nt, tov\u00e1bb\u00e1 a Meta, a LinkedIn \u00e9s az X Internet Unlimited Company saj\u00e1t elk\u00fcl\u00f6n\u00fclt platform-adatkezel\u00e9s\u00fck tekintet\u00e9ben \u00f6n\u00e1ll\u00f3 adatkezel\u0151k\u00e9nt;<\/em><\/li>\n\n\n\na Stripe, a Revolut, bankok \u00e9s m\u00e1s p\u00e9nzforgalmi vagy p\u00e9nz\u00fcgyi int\u00e9zm\u00e9nyek;<\/li>\n\n\n\n k\u00fcls\u0151 \u00fcgyv\u00e9dek, csal\u00e1dfakutat\u00f3k, ford\u00edt\u00f3k, k\u00f6zjegyz\u0151k, lev\u00e9lt\u00e1rak, polg\u00e1ri vagy egyh\u00e1zi nyilv\u00e1ntart\u00e1sok, sz\u00e9khely-, postai \u00e9s fut\u00e1rszolg\u00e1ltat\u00f3k, biztos\u00edt\u00f3k, b\u00e9rbead\u00f3k \u00e9s m\u00e1s szolg\u00e1ltat\u00e1si partnerek;<\/em><\/li>\n\n\n\nv\u00e1llalati \u00fcgyfelek, munk\u00e1ltat\u00f3k, \u00fcgyn\u00f6k\u00f6k, kapcsolt partnerek \u00e9s meghatalmazott k\u00e9pvisel\u0151k, ha r\u00e9szt vesznek az \u00fcgyben;<\/em><\/li>\n\n\n\na World-Check \/ London Stock Exchange Group \u00e9s arra feljogos\u00edtott megfelel\u00e9si tan\u00e1csad\u00f3k; valamint<\/em><\/li>\n\n\n\nmagyar \u00e9s k\u00fclf\u00f6ldi bev\u00e1ndorl\u00e1si, \u00e1llampolg\u00e1rs\u00e1gi, konzuli, ad\u00f3-, c\u00e9gnyilv\u00e1ntart\u00e1si, rend\u0151rs\u00e9gi, b\u00edr\u00f3s\u00e1gi \u00e9s m\u00e1s, jogszer\u0171 hat\u00e1sk\u00f6rrel rendelkez\u0151 hat\u00f3s\u00e1gok.<\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\nMivel a T\u00e1rsas\u00e1g nemzetk\u00f6zi szolg\u00e1ltat\u00e1sokat ny\u00fajt, a k\u00e9rt \u00fcgyh\u00f6z sz\u00fcks\u00e9ges esetben szem\u00e9lyes adatokat k\u00f6z\u00f6lhet vil\u00e1gszerte m\u0171k\u00f6d\u0151 hat\u00f3s\u00e1gokkal, szakmai partnerekkel, \u00fcgyn\u00f6k\u00f6kkel vagy \u00fcgyfelekkel. Kiz\u00e1r\u00f3lag az adott szolg\u00e1ltat\u00e1shoz vagy adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1shoz sz\u00fcks\u00e9ges inform\u00e1ci\u00f3kat osztjuk meg.<\/p>\n\n\n\n
A f\u0151bb nemzetk\u00f6zi adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1si megold\u00e1sok<\/h4>\n\n\n\nC\u00edmzett vagy szolg\u00e1ltat\u00e1s<\/strong><\/td>C\u00e9lorsz\u00e1g \/ hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s helye<\/strong><\/td>\u00dcgyf\u00e9l- vagy honlapadatok \u00e9s az adatkezel\u00e9s c\u00e9lja<\/strong><\/td>Adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1si mechanizmus vagy garancia<\/strong><\/td><\/tr><\/thead>Microsoft Ireland Operations Limited; a Microsoft csoportv\u00e1llalatai \u00e9s al-adatfeldolgoz\u00f3i<\/strong><\/td>Az EU Adathat\u00e1r hat\u00e1lya al\u00e1 tartoz\u00f3 Microsoft 365-adatok tekintet\u00e9ben EU\/EFTA, a dokument\u00e1lt tov\u00e1bbi adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sok \u00e9s t\u00e1voli hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9sek fenntart\u00e1s\u00e1val, ide\u00e9rtve az Egyes\u00fclt \u00c1llamokb\u00f3l \u00e9s m\u00e1s helysz\u00ednekr\u0151l t\u00f6rt\u00e9n\u0151 hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9st is<\/td> \u00dcgyf\u00e9l-azonos\u00edt\u00f3 \u00e9s el\u00e9rhet\u0151s\u00e9gi adatok, e-mailek, Teams-\/Bookings-\u00e9rtekezleti adatok, SharePoint-dokumentumok, \u0171rlapok, fi\u00f3kinform\u00e1ci\u00f3k, valamint biztons\u00e1gi vagy szolg\u00e1ltat\u00e1si napl\u00f3k<\/td> Megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozat, ha alkalmazand\u00f3. Nem megfelel\u0151 v\u00e9delmi szintet biztos\u00edt\u00f3 orsz\u00e1gok eset\u00e9n a Microsoft Products and Services DPA mag\u00e1ban foglalja az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9teleit, szerz\u0151d\u00e9ses, titkos\u00edt\u00e1si \u00e9s hozz\u00e1f\u00e9r\u00e9s-ellen\u0151rz\u00e9si garanci\u00e1kkal egy\u00fctt.<\/td><\/tr> A Salesforce csoport \u00e9s a Salesforce CRM szolg\u00e1ltat\u00f3i<\/strong><\/td>EGT, Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1g, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s csoportv\u00e1llalati vagy al-adatfeldolgoz\u00f3i helysz\u00ednek<\/td> Leend\u0151 \u00fcgyfelek \u00e9s \u00fcgyfelek el\u00e9rhet\u0151s\u00e9gi adatai, megkeres\u00e9sek, \u00fcgy\u00e1llapot, szolg\u00e1ltat\u00e1si \u00e9s fizet\u00e9si ut\u00e1nk\u00f6vet\u00e9si inform\u00e1ci\u00f3k, kommunik\u00e1ci\u00f3k \u00e9s m\u0171szaki adatok<\/td> Megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozat, ha alkalmazand\u00f3. A Salesforce adatfeldolgoz\u00e1si meg\u00e1llapod\u00e1sa a szolg\u00e1ltat\u00e1st\u00f3l \u00e9s az adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1st\u00f3l f\u00fcgg\u0151en adatfeldolgoz\u00f3kra vonatkoz\u00f3 k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 v\u00e1llalati szab\u00e1lyokat \u00e9s\/vagy az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9teleit alkalmazza.<\/td><\/tr> FormAssembly, Inc. \u00e9s al-adatfeldolgoz\u00f3i<\/strong><\/td>A v\u00e1lasztott el\u0151fizet\u00e9si konfigur\u00e1ci\u00f3t\u00f3l f\u00fcgg\u0151en kijel\u00f6lt EGT- vagy egyes\u00fclt kir\u00e1lys\u00e1gbeli t\u00e1rhelyr\u00e9gi\u00f3, illetve az Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s al-adatfeldolgoz\u00f3i helysz\u00ednek<\/td> \u0170rlapv\u00e1laszok, \u00fatlev\u00e9l- vagy bel\u00e9ptet\u00e9si adatok, \u00fcgyind\u00edt\u00e1si inform\u00e1ci\u00f3k, munkafolyamat-, integr\u00e1ci\u00f3s \u00e9s m\u0171szaki adatok<\/td> Az EGT-beli t\u00e1rhelyszolg\u00e1ltat\u00e1s nem ig\u00e9nyel a GDPR V. fejezete szerinti mechanizmust. Az annak hat\u00e1lya al\u00e1 tartoz\u00f3 egyes\u00fclt \u00e1llamokbeli adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sok eset\u00e9n az EU\u2013USA Adatv\u00e9delmi Keret alkalmazhat\u00f3; egy\u00e9bk\u00e9nt az alkalmazand\u00f3 adatfeldolgoz\u00e1si meg\u00e1llapod\u00e1s \u00e9s az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telei ir\u00e1nyad\u00f3k.<\/td><\/tr> Typeform S.L., csoportv\u00e1llalatai \u00e9s al-adatfeldolgoz\u00f3i<\/strong><\/td>Spanyolorsz\u00e1g \u00e9s N\u00e9metorsz\u00e1g; Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1g, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s k\u00f6zz\u00e9tett al-adatfeldolgoz\u00f3i helysz\u00ednek<\/td> Jogosults\u00e1gi k\u00e9rd\u0151\u00edvre adott v\u00e1laszok, e-mail-c\u00edm, szakmai vagy csal\u00e1di h\u00e1tt\u00e9rre vonatkoz\u00f3 inform\u00e1ci\u00f3k \u00e9s m\u0171szaki adatok<\/td> Az EGT-n bel\u00fcli adatkezel\u00e9shez nem sz\u00fcks\u00e9ges a GDPR V. fejezete szerinti mechanizmus. A Typeform adatfeldolgoz\u00e1si meg\u00e1llapod\u00e1sa a korl\u00e1tozott adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sokra az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9teleit, az EGT-n k\u00edv\u00fcli al-adatfeldolgoz\u00f3k tekintet\u00e9ben pedig megfelel\u0151 garanci\u00e1kat alkalmaz.<\/td><\/tr> monday.com Ltd. \u00e9s al-adatfeldolgoz\u00f3i<\/strong><\/td>Izrael, Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1g, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s k\u00f6zz\u00e9tett al-adatfeldolgoz\u00f3i helysz\u00ednek<\/td> \u00dcgyf\u00e9l neve, \u00fcgy\u00e1llapot, feladatok, munkafolyamat, kommunik\u00e1ci\u00f3k, aj\u00e1nl\u00e1si \u00e9s m\u0171szaki adatok; r\u00e9szletes dokumentumokat rendszerint nem t\u00f6ltenek fel, kiv\u00e9ve, ha ez sz\u00fcks\u00e9ges<\/td> Az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g Izraelre \u00e9s az Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1gra vonatkoz\u00f3 megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozatai. Nem megfelel\u0151 v\u00e9delmi szintet biztos\u00edt\u00f3 orsz\u00e1gok eset\u00e9n az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telei alkalmazand\u00f3k; az EU\u2013USA Adatv\u00e9delmi Keret alkalmazhat\u00f3, ha az \u00e9rintett egyes\u00fclt \u00e1llamokbeli c\u00edmzett tan\u00fas\u00edtott.<\/td><\/tr> Slack Technologies \/ Salesforce csoport<\/strong><\/td>EGT, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s k\u00f6zz\u00e9tett glob\u00e1lis helysz\u00ednek<\/td> Korl\u00e1tozott bels\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3k, \u00fcgyf\u00e9l- vagy \u00fcgyhivatkoz\u00e1sok, sz\u00fcks\u00e9g eset\u00e9n f\u00e1jlok, munkater\u00fcleti aktivit\u00e1s, valamint m\u0171szaki vagy biztons\u00e1gi adatok<\/td> Megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozat, ha alkalmazand\u00f3; a Slack adatfeldolgoz\u00e1si meg\u00e1llapod\u00e1s\u00e1ba foglalt \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telek a nem megfelel\u0151 v\u00e9delmi szintet biztos\u00edt\u00f3 orsz\u00e1gokba ir\u00e1nyul\u00f3 adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sokra; valamint az EU\u2013USA Adatv\u00e9delmi Keret a jogosult, tan\u00fas\u00edtott egyes\u00fclt \u00e1llamokbeli c\u00edmzettek \u00e9s az annak hat\u00e1lya al\u00e1 tartoz\u00f3 adatkezel\u00e9s tekintet\u00e9ben.<\/td><\/tr> DocuSign-csoport \u00e9s al-adatfeldolgoz\u00f3i<\/strong><\/td>EGT, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s glob\u00e1lis csoportv\u00e1llalati vagy al-adatfeldolgoz\u00f3i helysz\u00ednek<\/td> N\u00e9v, e-mail-c\u00edm, al\u00e1\u00edr\u00e1si bor\u00edt\u00e9k adatai, auditnapl\u00f3, hiteles\u00edt\u00e9si inform\u00e1ci\u00f3k \u00e9s elektronikus al\u00e1\u00edr\u00e1sra beny\u00fajtott dokumentumok<\/td> A DocuSign j\u00f3v\u00e1hagyott, adatfeldolgoz\u00f3kra vonatkoz\u00f3 k\u00f6telez\u0151 erej\u0171 v\u00e1llalati szab\u00e1lyai, az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telei \u00e9s adott esetben megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozatok.<\/td><\/tr> Zoom Communications, Microsoft Teams \u00e9s j\u00f3v\u00e1hagyott \u00e9rtekezleti jegyzetk\u00e9sz\u00edt\u0151 szolg\u00e1ltat\u00f3k<\/strong><\/td>EGT, Egyes\u00fclt \u00c1llamok \u00e9s m\u00e1s k\u00f6zz\u00e9tett szolg\u00e1ltat\u00e1si vagy t\u00e1mogat\u00e1si helysz\u00ednek<\/td> \u00c9rtekezleti fi\u00f3k- \u00e9s beoszt\u00e1si adatok, IP-c\u00edm, eszk\u00f6zinform\u00e1ci\u00f3k, valamint hang-, vide\u00f3-, cseveg\u00e9s-, \u00e1tirat-, \u00f6sszefoglal\u00f3- vagy f\u00e1jladatok, ha az adott funkci\u00f3t haszn\u00e1lj\u00e1k<\/td> Megfelel\u0151s\u00e9gi hat\u00e1rozat, ha alkalmazand\u00f3; az Eur\u00f3pai Bizotts\u00e1g \u00e1ltal\u00e1nos szerz\u0151d\u00e9si felt\u00e9telei a nem megfelel\u0151 v\u00e9delmi szintet biztos\u00edt\u00f3 orsz\u00e1gokba ir\u00e1nyul\u00f3 adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sokra; valamint az EU\u2013USA Adatv\u00e9delmi Keret a jogosult, tan\u00fas\u00edtott egyes\u00fclt \u00e1llamokbeli szervezetekhez ir\u00e1nyul\u00f3, annak hat\u00e1lya al\u00e1 tartoz\u00f3 adattov\u00e1bb\u00edt\u00e1sokra. A v\u00e1laszthat\u00f3 r\u00f6gz\u00edt\u00e9s vagy \u00e1t\u00edr\u00e1s kiz\u00e1r\u00f3lag k\u00fcl\u00f6n hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s ut\u00e1n aktiv\u00e1lhat\u00f3.<\/td><\/tr>